• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 领导好
• 帅哥多
• 美女多
• 员工生日礼物

一、岗位职责
1、负责部门各类物品的申购、进、存、领、派发、统计的管理工作。
2、检查、督促属下仓管员落实岗位职责、操作规程和执行纪律。
3、接受部门的工作指示和行政指令。
4、安排部门员工、帮工、PA、仓管员的班次、休假及次日工作人力安排，检查仓管员仪容仪表，布置工作任务。
5、组织仓管员按月度计划领取客房用品并分类存放和保管。
6、做好固定财产、布草、酒水等物料的盘点、报损、报废工作。
7、落实岗位职责，拟定月度物品领用计划，报上级审核。
8、督促下属仓管员按操作规程做好各项工作。
9、提前三个月将接近保质期限的酒水退采购部并跟进财务部的账务处理；
10、指导、协调每天客房用品的发放及记录。每月和年终对仓存物品进行盘点，做到账物相符，账账相符，做好成本核算。
11、做好月度和年度工作总结，编制月度和年度工作计划报部门审核。
12、督促仓管员做好每周、每月的物料消耗统计并及时报部门。
13、做好对仓管员的培训及月度绩效考核工作并公正的提出奖惩建议。
14、负责库房防火、防盗安全工作。
15、督促仓管员做好每天仓库卫生及防“四害”工作。
二、任职要求
1、文化程度：大专学历（优秀者可放宽至高中学历）。
2、酒店经验：酒店管理专业，有1年以上相同岗位工作经验者优先。
3、语言能力：普通话标准，较强语言表达、沟通能力。有一定的书面表达能力。
4、熟悉电脑操作，能熟练使用办公软件，善于对数据进行统计、分析。
5、良好的思想品质和较高的责任心，团队协助精神强。
6、工作态度认真、仪表整洁、礼貌待人，较强的企业认同和归属，吃苦耐劳，执行力强。
7、了解客房各项服务操作流程及操作技能。
8、具有基本的火灾、治安、伤亡等突发事件的应急处理能力。
9、熟悉各类物品的特性及保存管理要求。
10、有一定的计划、组织、协调、沟通、培训能力。

一、公司简介广州白云国际会议中心作为岭南集团成员企业，是华南地区规模宏大、设施齐全、配套完善的综合性国际会议中心之一，集会议、展览、演出、酒店、餐饮、康体、写字楼为一体，占地面积27万平方米，拥有66间不同类型的会议厅、3万平方米多功能展览场地、3间顶级剧院、1079间山景客房、能接纳200围盛宴的宴会厅、特色餐厅、自助餐厅等。广州白云国际会议中心地处中国广州现代化生态型商贸文化中心——白云新城核心地段，距离广州白云国际机场车程25分钟、广州火车站车程10分钟、距地铁二号线白云文化广场站更是近在会议中心门前。环境优美、交通便利，总建筑面积30多万平方米，配套近2000个停车位。白云国际会议中心每年平均接待 3000多场次国内外会议、展览、演出、宴会活动。   二、核心价值观：为股东创造价值和实现企业可持续发展。 为消费者提供优质的品牌产品和服务。 为员工创造职业发展与快乐工作的广阔平台。为和谐社会与社区做出积极贡献。三、企业愿景：致力于打造成为国际领先，国内一流的会议会展综合体。成为举办商务会议、政务会议会展的首选场所。四、品牌理念：绿色会议，健康生活。五、服务精神：始终把客人放在首位，以贴心关怀、感动客人为最高目标，为客人提供优质的品牌产品和服务价值，让客人自由舒适地开展工作和社交活动。 秉承团队合作和勤勉尽责的精神，以专业，精细和创新理念管理我们的酒店，团结一心为酒店创造价值，实现酒店的持续发展。 自豪快乐地工作和终身学习，崇尚光荣，超越自我，在职业发展的广阔平台上自由翱翔，与酒店共同成长。 肩负责任和勇于承担，坚守和谐社会与环保理念，从身边切入，从细节做起，为社区和社会进步做出积极贡献。六、福利保障（一）福利：公司提供工作餐补，员工宿舍（可上网、24小时热水、独立空调），生日礼品、健康体检、员工培训及过节福利等诸多福利。（二）假期：每周5天8小时工作制，员工凭相关合法证明，按国家及公司相关规定享有：病假、事假、工伤假、婚假、产假、法定假，在相应的服务期（1年）满后可以享受带薪年假。（三）保险：我司除为入职员工购买各项社会统筹保险、医疗、失业、生育，住房公积金等国家规定的保险项目外，工会还额外提供的妇女安康、重大疾险等综合保险。