水疗领班/主管 SoSpa Captian/Supervisor
3千-4千
投递简历
发布于 04-30
水疗领班/主管 SoSpa Captian/Supervisor
3千-4千
昆明 | 1年以上 | 中技 | 招1人
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职位福利
职位描述

1.1      Attend and carry out all staff meetings.Attend all safety meetings.

参加和开展全体员工会议参加所有安全会议。

 

1.2      Provide constructive feedback to staff to promote a positive work environment.

提供建设性反馈给员工创造一个积极的工作环境。

 

1.3      Attend in the absence of the Spa Manager all department head meetings and provide reports on budgets, labour, business development, training, promotional activity and inter-departmental issues.

出席在水疗经理所有部门主管会议并提供报告预算,劳动力、业务发展、培训、促销活动和跨部门的问题。

 

1.4      Assure that yield management and operational techniques are applied to scheduling and booking appointments.

保证收益管理和操作技术应用于调度和预订预约。

 

1.5      Maintain a daily activity log.

维持日常活动日志。

 

1.6      Conduct training for the therapists for all spa services in the Treatment menu.

进行培训理疗师需要培训所有水疗服务菜单上面的项目。

 

1.7      Conduct training for the receptionist for advanced knowledge of the treatment menu and benefits, contra-indications, retail products, sales and retail techniques.

培训前台菜单上具有优势有先进技术的理疗,解答问题、培训零售产品,销售和零售方法。

 

1.8      Conduct training on basic knowledge of treatment menu and benefits, contraindications, retail lines and sales for Spa therapists and attendants.

培训基于理疗菜单中的技能和优势禁忌,为水疗理疗师和服务员培训零售和销售。

 

1.9      Conduct general training for Standard Operating Procedures and Show around for all Spa Staff.

进行一般培训标准操作程序并展示给所有水疗员工。

 

1.10   Ensure that the standards of all services and operations performed are as set in the So Spa standard operating procedures manual.

确保所有服务和操作执行的标准设置的,水疗标准操作程序手册。

 

1.11   Maintain line-employee development programs that encourage internal promotions and professional development

保持员工线上发展项目,鼓励内部晋升和职业发展。

 

1.12   Attend training sessions whenever required to regularly deliver updated operations knowledge to the team.

参加培训时需要定期提供更新业务识。

 

1.13   In conjunction with the Spa Manager implement effective follow up measures to ensure efficiency and optimal staff performance.

结合水疗经理实施有效的跟进措施,确保效率和最佳员工表现。

比比竞争力
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公司地址
云南省昆明市西山区环城南路777号
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人才文化部
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有投必应
  • 酒店业--国际高端酒店/5星级
    行业
  • 100-499人
    规模
  • 股份制企业
    企业性质
昆明索菲特大酒店位于中国云南省省会城市昆明,四季如春的气候及淳朴的自然人文环境让这座城市历来享有“春城”美誉。Sofitel Kunming is located in Kunming, capital city of Yunnan Province, P. R. China and known as the 'Spring City' with a pristine enviroment and pleasant, mild weather throughout the year.位于昆钢大厦(多功能物业建筑,包括写字楼、酒店及零售商店)的昆明索菲特大酒店共50层,拥有397间客房及套房、行政楼层、3个餐厅(Kwee Zeen国际餐厅、云轩中餐厅及澜餐厅)、2个酒吧(大堂吧及悦吧)、灵感会议(780平方米大宴会厅、380平米多功能厅及8个会议室)、So Spa水疗中心、So Fit健身中心及室内泳池。The hotel, housed in the 50 Floor KISC Edifice multiuse high-rise tower (Offices, Hotel and Retail) includes; 397 guest rooms and suites, Club Millesime, 3 restaurants (Kwee Zeen International Restaurant, Le Chinois Chinese Restaurant and LAN Restaurant), 2 bars (Lobby Bar and Voyage), Inspired Meeting™ (780m2 Ballroom, 380m2 Multi-function room, 8 meeting rooms), So Spa, So Fit and Indoor Swimming Pool.昆明索菲特大酒店公开招聘时,从未授权任何中介机构进行代招,所有职位均是酒店直接招聘,并且均是按照国家相关法律法规,并通过正规渠道进行招聘,不以任何形式向应聘者收取押金、体检费、证件等,请大家提高警惕。酒店指定招聘电话号码:0871-6863 8108(直线)/0871-6863 9888-7117,招聘邮箱:H8529-HR8@sofitel.com,招聘地址:云南省昆明市环城南路777号昆明索菲特大酒店-1层,欢迎广大应聘者来电或发邮件咨询,谢谢!职位申请者敬请携带一张一寸彩色证件照、身份证及相关资质证书进行面试。
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