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任职条件:
1、30-45岁,男女不限;
2、有1年以上五星级或以上客房管理工作经验。
3、熟悉客房部专业知识,熟练使用电脑,持有客房部经理上岗证或资格证书。
4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。岗位职责:
1、负责管家部的整体经营和运作,组织编制部门工作程序及工作考评;
2、确保部门成本及各项费用,得以良好的控制;
3、根据酒店的运营标准,随时对房间和设施设备及各项物品进行检查;
4、检查管家部的设施和管理,抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。