• 技能培训
• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 包吃包住
• 年度旅游
• 人性化管理

主要岗位职责：
1、负责统筹公司体系的建立、修订、推行工作
2、负责培训体系建立与实施工作
3、培训系统的开发、维护、更新工作
4、负责组织制定公司培训计划及预算
5、常态检查评估酒店培训工作的开展与培训效果
6、负责下属公司的培训、检查、考核管理工作
7、负责统筹安排培训档案管理工作，确保档案完整性
8、负责分公司服务质量、卫生质量的监督、检查工作
19、完成上级交办的其它工作

任职资格：
1、大专以上学历，酒店管理、人力管理相关专业
2、具有3年以上酒店培训讲师工作经验，具y有较强的语言组织能力
3、具有一定的文字功底

      深圳雅园酒店集团是一家致力于时尚精品连锁酒店投资、管理、经营、设计的专业团队，旨在“倾尽全力  创造极致服务”为新商旅顾客留下“惊喜”WOW体验；旗下酒店集美宿、餐饮、会议等业务；现已在（深圳）开业10家“雅园系列”品牌精品连锁酒店，筹备开业中的直营与加盟店还有十余家酒店正蓄势投入市场，布局全国各大城市。
      深圳雅园酒店集团以“极致服务，满意承诺"的服务理念为全球商旅人士提供高品质睡眠空间，客房配备2.1米超级总统床褥、五星床品、恒温恒压淋浴；超值的性价比及舒适、洁净、私密的旅居环境，是商旅人士出差、旅行的品质之选。
      未来，深圳雅园酒店将持续在全国精选目的地扩展业务，管理更多高品质的精品连锁酒店。
    “倾尽全力  创造极致服务”
    “ Make every effort to create Ultimate Service”