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招聘要求:
1、性别不限,年龄30-45岁之间,本科以上学历,人力资源、企业管理或经济类专业毕
业优先。
2、至少五年以上100人以上企业人力资源主管工作经验。有集团人力资源管理工作经验者优先
3、具有出色的人际沟通能力和领导管理能力,良好的语言表达和公文撰写能力,善于协调、
沟通和组织策划。
4、熟悉国家和广州市的相关劳动人事政策,精通劳动法律法规。
5、熟悉人力资源日常管理工作流程,在人才的发现与引进、薪酬福利设计、绩效考核、岗位
培训、员工职业生涯规划等方面有系统的了解和丰富经验。
岗位职责:
1、负责人力资源各模块的管理工作,为集团业务发展提供人力资源保障。
2、完善人力资源相关规章制度,并监督执行,保证日常业务有序开展。
3、组织招聘、培训、绩效、薪酬和员工关系管理等的具体实施工作。
4、指导下属提高业务能力和工作完成质量。
5、处理公司管理过程中的人事问题。
集团介绍 星和酒店隶属于星和酒店管理有限公司旗下,母公司为广东泰强化工实业有限公司,年产值过18亿元。品牌创立于2009年,是定位中高端连锁酒店,旗下有三大品牌:星和国际酒店、星和商务酒店、星和精品酒店。自创立以来在广州地区拥有5家在营分店,另有多家分店在筹建中,星和致力于中高端连锁酒店市场,注入现代化管理,顾客服务及品牌经营理念,在客房空间、睡眠体验等设施及服务方面提升了标准,同时又具备极佳的性价比,从而区隔高档酒店与经济酒店的市场,作为中国中高端连锁酒店市场的学习者和开拓者,星和正用更前瞻性的行为打造中国中高端连锁酒店最具发展潜力品牌。 我们的愿景(Vision) 成为中国住宿业领先品牌集团 我们的使命(MISSION) -------用专注提升专业 ------- 用创新引导行业革命 ------- 用品质创立品牌 ------- 客人、员工、企业三赢 我们的目标(OBJECTIVE) ------打造顾客最信赖和最喜欢的品牌连锁酒店; ------使企业管理达到: 组织架构专业化; 日常管理制度化; 操作流程标准化; 从业人员职业化; 开源节流常态化。 我们的核心价值观(VALUE) ------客人得到最尊贵的服务; ------员工得到阶梯性的成长和成功; ------企业得到最大化的经济和社会效益 星和酒店的产品价值观 ※ 典雅、温馨 ※ 时尚、智能 ※ 典雅、温馨 ※ 典雅、温馨 为所有宾客提供尊贵礼遇、超卓品质的酒店住宿服务,打造最受宾客信赖和喜欢的品牌酒店! 客人肯定是恩人和上帝,理应受到尊贵的礼遇和无微不至的服务! 星和酒店的人才观 ※ 尊重并关心每位员工 ※ 注重永不间断的培训以提升员工个人能力 ※ 注重内部开发和提升,提供给每个员工成长空间 ※ 对外有竞争性的、公平透明的薪酬和福利体系 为所有员工提供个人能力提升空间、良好的工作环境和具有竞争性的薪酬!员工是星和最宝贵的财富,理应受到尊重和珍惜! 我们的企业精神(ENTERPRISE SPIRIT) 高效、务实、团结、协作 我们的服务理念(SERVICE PHILOSOPHY) 为所有的宾客提供尊贵礼遇、超卓品质的酒店住宿服务; 为所有员工提供个人能力提升空间、良好的工作环境和具有竞争性的薪酬! 集团预订方式: 官网预订:www.xingheinn.com 手机预订:m.xingheinn.com 热线预订:400 8034008 微信预订:公众号搜索“星和连锁酒店” 短信预定:15820224008