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岗位职责
1.熟练掌握酒店有关人事、档案的各项政策;根据酒店相关政策,负责员工档案的收集、管理。
2.负责酒店所有员工的入职、辞职、人事变动、解聘等情况记录整理归类存档,并妥善保管随时待查;每月统计酒店人员变动情况上报部门领导。
3.负责统计各部门的加班、补休。
4.负责员工工号牌的制作、发放与管理。
5.负责对人事行政部各类文件进行收发、传递、登记、存档。
岗位要求
1.大专以上学历,经济、管理等相关专业优先。
2.3年以上人力资源从业经验。
3.沟通协调能力强,具备良好的团队素质。
汉华国际饭店是大型国有企业神华集团的子公司,地处雍和宫附近,2006年开业的五星级饭店,拥有客房360间及7万平米的物业管理。1、餐饮设施中餐、西餐、宴会、咖啡厅和大堂吧。2、客房•拥有豪华舒适的各类客房共360套,其中豪华套房60间,标准客房300间。•全数字化安防系统、私人保险柜、卫星闭路电视、宽带网线,在东方古典幽雅中感受现代舒适高效。3、写字楼5A智能化写字楼特别为现代化办公企业量身定做;4、娱乐设施•桑拿、泳池及健身房,特别针对VIP客户开展个性化服务。5、服务与设施•商务中心,提供打字、复印、图文传真、电脑租用、宽带上网及机票火车代订等服务;•拥有大型的地下停车场;