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岗位职责
1.协助制定酒店年度培训规划和月度培训计划。
2.负责酒店年度、月度培训计划实施的组织、协调工作。
3.按期向上级领导反馈酒店培训实施结果。
4.与相关部门及人员进行沟通,取得培训工作所需的协助。
5.审核各种培训教材;负责员工考核工作。
6.深入部门,了解部门的培训需要,提出可行性教学建议。
7.协助经理聘请各项目培训人员,做好各种培训班的组织工作。
岗位要求
1.本科以上学历,有相同岗位工作经验2年以上。
2.熟悉岗位培训工作程序。
3.了解酒店员工的服务工作规范和质量标准的要求。
4.具有良好的沟通能力和协调能力。
5.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
6.掌握电化教育的方法,能熟练操作计算机。
金科酒店管理公司隶属于金科智慧服务公司股份有限公司(以下简称“金科服务”)(香港联合交易股票代码9666.HK) , 金科酒店管理公司拥有10多年成功的高星级酒店建设、筹备开业、运营管理经验,取得了令人瞩目的经营业绩,形成了深受国际、国内同业尊重和赞誉的管理风格与金科酒店品牌,所管理酒店获得国内最高荣誉——中国饭店金星奖称号。 目前,金科酒店管理公司负责建设和经营管理的金科股份全额投资五星级酒店4家,分别位于重庆、涪陵、开县、苏州;开业及筹备精品公寓酒店10家,分别位于无锡、成都、长沙。另在无锡、长沙、重庆、成都、青岛等地筹备及开业尚九龙港式茶餐厅、阅尚咖啡等多家品牌店,已形成规模化多元发展态势。 公司地址:重庆市渝北区黄山大道金科大酒店 联系电话:023-66136666