• 五险一金
• 带薪年假
• 午餐补贴
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 人性化管理
• 技能培训
• 岗位晋升
• 管理规范
• 年底双薪

酒店位于成都春熙路附件，工作地点为成都。

岗位职责
1.负责酒店人力资源部的管理工作。
2.负责制定酒店人力资源政策、制度。
3.建立酒店的招聘管理体系，有效控制员工流动率。
4.制定酒店人力资源规划，并组织实施。
5.组织完成年度培训计划，针对核心员工进行职业规划。
6.建立和谐的劳资关系。
7.建立绩效管理与考核体系。


岗位要求
1．大专以上学历，从事酒店人力资源工作5年以上。
2．熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3．拥有良好个性与魅力的授课风格，培训技能娴熟。
4．具备英语听说读写能力。
5．管理类专业，接受过系统的人力资源管理理论培训。

大连世茂御龙海湾温泉酒店坐落于大连御龙湾旅游度假区，拥有得天独厚的傍海位置，配合东南亚风情建筑风格，打造360度海景视野，畅享世界级海岸线。酒店周边配有泰式SPA、养生美容、医疗护理、海岛美食、风情商业街等多元化设施，携手将世茂御龙湾打造成顶级全配套酒店餐饮、休闲娱乐度假区。


酒店共有客房及套房共68间，所有客房面积在55-90平米，且均配有超大观海阳台。所有床上用品、沐浴用品均选用国际知名品牌，卫生间均采用干湿分离且配有浴缸，可在享受香氛浴的同时远眺碧海蓝天。酒店还有8间精心设计的家庭房，特别为儿童定制了洗手盆和浴缸，满足全家人的个性化入住需求。


酒店配有一间可提供早、午、晚餐的全日制餐厅，两间可特别订制以辽宁菜及当地海鲜为主的包房以及两间小型会议室。


在酒店内，各种智能和个性化的配置可为客人营造难忘的入住体验，包括50M光纤高速上网接入，移动WIFI全酒店覆盖；国际知名Music Eye View创作团队量身定制酒店专属背景音乐；国际香氛品牌Air Aroma独家打造酒店特制香氛；所有房间均配有电子USB播放器,可实现USB充电和电子闹钟功能转换。