• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 员工生日礼物
• 年度旅游
• 年底双薪
• 包吃包住
• 管理规范

岗位职责
 一、制定酒店整体安全管理方案和各种防范制度。
 1、确定各部门的岗位安全和消防制度、规定；
 2、制定保安部工作计划。
二、主持保安部的日常工作。
 1、主持部门办公例会，按时参加酒店晨会，传达贯彻上级指令；
 2、沟通公安部门与保安部的联系，经常向上级汇报、请示工作；
 3、审定酒店内重大外事活动的警卫工作方案，并督导严格实施；
 4、做好本部门人员政治思想工作，搞好团结协作。
三、协助酒店领导组织对员工的安全（防火、防盗、保密工作等）教育和遵纪守法教育。
 1、督导保安、消防主管配合人力资源部对新入店职工进行岗前安全培训工作；
 2、培训本部门员工，督导检查员工工作。
四、负责维护酒店的治安、营业秩序。
 1、对酒店的要害部门加强检查并完善安全管理制度；
 2、对重大案件、事故组织调查处理，并协助公安机关进行侦查；
 3、配合公安机关、国家安全机关以及其他执法机关对违法犯罪活动进行调查取证。
五、根据酒店特点，组织义务消防队，并进行专业培训。
六、组织本部成员定期检查火险隐患和其他不安全隐患，及时提出整改意见上报总经理，并监督有关部    门进行整改。
七、带领全体保安部员工贯彻执行酒店管理层的各项方针政策。
八、与酒店其它各个部门保持紧密的联系，成为保安部与其它部门沟通协调的桥梁。
九、了解员工的实际需要并主持或提供相应的培训。
十、通盘考虑部门内部的节能和环保问题。
十一、与集团管理公司保安部建立并保持良好的沟通渠道。
十二、完成酒店高层领导交付的酒店《项目年度功能执行指引》以及其它任务。
要求：从事过酒店行业，且当过兵，士官退伍

锦江酒店（中国区）简介 锦江酒店（中国区）于2020年5月成立，设立上海、深圳双总部。锦江酒店（中国区）是锦江国际集团“深耕国内、全球布局、跨国经营”的全球品牌战略重要布局，主营锦江国际集团在中国市场的中高端及轻中端酒店产业，聚焦“有限服务型酒店”细分领域，通过“基因不变、后台整合、优势互补、共同发展”的16字方针，实现锦江都城、铂涛、维也纳等知名酒店品牌公司从从资源匹配、管理优化、业务协同的充分融合发展。锦江酒店（中国区）的成立，为旗下维也纳国际、郁锦香、康铂、凯里亚德、丽柏、丽亭、丽怡、欧暇·地中海、7天系列、IU、派、锦江都城、白玉兰、锦江之星、维也纳系列品牌、希尔顿欢朋、麗枫系列、喆啡、希岸、ZMAX系列、非繁城品、RED 等29个优势品牌铺设新赛道，设计新赛制。前端坚持以品牌为导向，通过品牌赛马机制，促进总部资源、资产和资本优化配置，实现高质量、高效率、高效益发展。中后端共享“一中心三平台”（全球创新中心GIC、全球互联网共享平台WeHotel、全球采购平台GPP、全球财务共享平台）中台优势，实现业务整合、管理整合、架构整合，保障经营利润增长。截至2020年5月底，锦江酒店（中国区）拥有已签约酒店规模数近12000家，约125万间客房，覆盖全国31个省（直辖市、自治区）470多个城市，拥有超过1.5亿会员，市场规模位列全球酒店集团 300 强第2位，亚洲第一。当前，锦江酒店（中国区）在锦江国际集团全球品牌战略的指引下，以国际化的视野，满足新的消费需求，以赋能为路径、以创新为动力，加强业态创新转型、加快资源共享建设、着力创新运营模式、提升市场敏捷反应能力，致力于实现锦江酒店“质量、效益、品牌、规模、市值、人才”的全球第一，把“锦江”民族品牌建设成为具有国际影响力的全球知名酒店领军品牌。