招聘培训部经理_西安乐汇清水湾假日酒店有限公司招聘信息-最佳东方

岗位职责：
1. 根据员工培训目的及宗旨建立员工培训制度，负责编写培训教育发展规划，拟订年度工作和预算计划；
2. 组织收集、筛选、编写、审校各类培训教材和资料；
3. 制订酒店及各个部门的培训计划和培训大纲，经批准后实施；
4. 制定员工发展规划，如：整体发展计划，管理培训及部门培训计划；
5. 建立员工的培训档案；
6. 定期开展员工培训需求调查，以确定培训需求；
7. 制定培训预算计划，控制培训费用及降低成本；
8. 根据企业培训的具体需要，分析、筛选并确定适合的培训机构；
9. 掌握培训课程的内容，选择合适的培训方式，进行有效的教材设计与编写；
10.负责组织酒店内的新员工岗位培训、各类知识班等活动，对参加人员进行考核，确定培训团队，落实培训教师；
11.培训完成后及时对培训效果进行评估，检查监督各部门培训发生情况；
12.负责教育仪器设备的保养、维修，以及审查新器材的选型、采购；
13.负责各项培训活动的策划及实施。

岗位要求：
1. 具有大学专科以上学历，人力资源管理、管理类相关专业；
2. 3年以上大型服务性行业培训工作经验，曾经成功的独立组织并实施大型培训；
3. 具备极强的敬业精神和丰富的管理经验；
4. 具备极强的管理者道德观和社会责任感及优秀的心理素质；
5. 具有强烈的团队意识，团队组织能力强，公正、沉稳的道德品质，对工作有强烈的责任心；
6. 较强的人事管理能力，能够挖掘人才、培养人才、使用人才；
7. 必要的服务业行业知识、相关法律知识，掌握酒店营运部门服务流程；
8. 较强的培训技能，能够开发培训、编订培训资料；
9. 熟悉各类培训流程、规范，并能够传授及指导他人；
10.具备较强的分析能力及语言组织、表达能力，公文写作能力强。

“清水湾·乐汤汇”营业面积约3.6万平方米，是国内大型都市温泉度假中心，涵括温泉汤池、水疗广场、儿童戏水池、温泉客房、康体理疗、汗蒸广场、美食广场、宽幕影院、儿童乐园等多类创新休闲业态。欢迎广大有志之士加入“清水湾·乐汤汇”，我们将竭诚为您提供广阔的发展空间和丰厚的福利待遇。“清水湾·乐汤汇”以品位、休闲、创新诠释禅韵空间，享受心静若水的安然境地，在喧嚣的城市中感受难得的轻松与安逸，复苏感官和身心的和谐平衡，实现惬意随心的便捷度假生活。电话：029-89249909 18161849199地址：西安市北二环与明光路立交桥东北角邮箱：qswlth_hr@163.com