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1、督查公司重大事项及制度执行完成情况,包括完成时间、进度、质量、确保各项事件保质保量的完成;
2、督导、管理和实施员工的培训,确保员工有良好的服务技能和工作态度;
3、执行并追踪营运系统的执行及对员工的培训并评估执行的结果;
4、及时发现、辅导并监督存在的问题,确定改善方法及追踪进度;
5、合理处理各类突发事件。
6、协助完成各项经营、管理指标;
7、营业时间进行现场督导、指挥部门的操作标准以确保正常运转,及时发现服务过程中出现的问题,给予沟通指导。
任职要求:
1、大专以上学历,具有3年以上大型娱乐行业或星级酒店督查经验者优先;
2、坚持原则,不被人情事故左右;
3、有较强的沟通、协调能力;
4、因岗位特殊性,优先考虑外省人士或返乡的川籍人士。
大未来集团「MORE FUTURE GROUP」是集商业、娱乐、酒店、教育于一体的综合性企业,大未来以未来需求为导向,创新研发为根本,秉承“以人为本,创新未来”的经营理念,致力于将全球最为领先的商业模式引入国内,并以思想和模式的创新,为明日商业呈现未来新境。大未来有着丰富而良好的合作资源,国际教育、时尚科技、文化娱乐、艺术酒店、公益慈善等。通过对这些资源整合,大未来所打造的商业,将更具有未来所需整合性,就大未来而言我们更珍惜的并非资源体系,而是“与和我们有着共同经营理念与前瞻性的商业伙伴共创未来。” 大未来企业文化关键词:创新 创新是指以现有知识和物质,在特定的环境中,本着理想化需要或为满足社会需求,改进或创造新的事物(包括但不限于各种方式、元素、路径、环境等等),并能获得一定有益效果的行为。 大未来集团,未来中心,以“未来”为名,以未来需求为导向,面对不可知的未来,面对大不同的未来,创新便是企业文化的第一关键词。同时我们又是一个年轻的公司,善于接受新鲜事物,思维活跃,赋有激情。在集团创新业务版块组合之下,每个员工,都秉承创新的理念,整合优质跨界资源,以创新的方式提高效率和和品质,以创新的呈现在市场上树立独一无二,深入年轻高品质人群的企业形象。 大未来集团四大核心商业板块:体验商业EXPERIENCE BUSINESS(未来中心);文化娱乐CULTURAL ENTERTAINMENT(CAGO CITY);艺术酒店ART HOTEL(Paxton M’Art Hotel);国际教育INTERNATIONAL EDUCATION(牛津国际公学)