市场销售部经理/Manager of Sales & Marketing
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发布于 2019-04-18
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成都 | 5年以上 | 大专 | 招1人
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职位描述

1.Responsible for the overall supervision of all Sales personnel in following sales policy and practice established by the Hotel.

监督并负责所有部门员工落实酒店制定的销售策略和政策。

2.Works with General Manager and hotel sales and marketing team to review business projections and develop annual marketing/sales plans, which support annual area revenue goals and returns to owners and shareholders.

协助总经理及市场销售团队定期总结工作项目的执行情况和更新市场销售计划,以达成年度区域目标并汇报与业主和股东。

3.Reviews marketing and sales budgets and allocated expenditures to ensure most effective use of funds available to support business objectives.

参考市场销售部门预算合理分配开支。

4. Works with hotel General Manager and the corporate sales and marketing team in the development of advertising and sales promotions and plans, which support the achievement of profitability objectives.

协助总经理及市场销售团队进行广告推广和销售促销活动计划,以达到酒店营业目标增加利润。

5.Directs and reviews related advertising activities in conjunction and cooperation with the Public Relations Department.

指导公关部门相关广告活动。

6.Provides direction in the development of effective marketing and sales strategies and plans, to ensure rate and occupancy objectives are achieved. Keeps abreast of best practices in the region and tailors activities to achieve goals.

为销售策略的制定提供准确的市场导向并组织有效地区域性实践活动的,以确保房价及客房率达到预期指标。

7.Identifies and recommend sales training needs designed to improve the selling and customer service skills of sales staff. Collaborates with the training department in the assessment of operational staff and delivery of specialized training needs.

针对业务需要,将所需培训项目通知培训部门,定期组织销售培训活动以提高销售技巧。

8. Reviews hotel performance against budget and establishes improvement action as necessary.

定期总结前段时间工作情况,为下阶段工作做更好的准备。

9.Ensure effective use of yield management systems to maximize revenue opportunities in achieving Revpar targets.

确保收益管理系统的有效利用,在达到可售房平均房价的指标基础上,使收益最大化。

10. Ensure synergy in the use of hotel operation systems, technology and sales practices and the sharing of best practices.

确保与酒店运作系统和技术和销售培训。

11. Develops and maintains strong relationships with Sales and Marketing Team, customers, industry and the business community.

与市场销售团队,客户和商业团体保持和发展良好的合作关系。

12.Co-ordinate and participate actively in trade-show and Sales trip events as identified to maintain close liaison with travel intermediaries, local business groups and airlines.

有效参与并协调会展事宜并定期组织销售旅行以增进与旅行社中介,本地商务旅行客人和航空公司的联系。

13.Establish and review Strategic Sales account planning and utilization.

定期回顾总结客户计划及执行情况。

14.Co-ordinates and manages all monthly reporting requirements for Accor and the hotel.

向酒店管理层和集团总部提交每月所需报表。

15.Coordinates efforts between the Sales Office. Front Office and the F&B Department.

协调销售部和前厅及餐饮部的工作。

16. Performs other duties and responsibilities that may be assigned.

完成上级指派的其它工作。












 













其他要求
语言能力:英语-精通
计算机能力:精通
年龄要求:30-50岁
比比竞争力
目前共有 位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为 你的综合竞争力排名为第
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公司地址
高新西区合作路188号阳光金融城2号楼
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职位联系人
陈女士
行政人事部主管
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简历处理率
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简历处理用时
该企业7天内简历处理的效率
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消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 商务服务--会展/会务
    行业
  • 50-99人
    规模
  • 国内上市公司
    企业性质

    阳光保险集团股有份有限公司是国内七大保险集团之一,由中国石油化工集团公司、中国南方航空集团公司、中国铝业公司、中国外运长航集团有限公司、广东电力发展股份有限公司等大型企业集团于2005年发起组建,注册资本金65.6亿元人民币。公司股东实力强大,涉及行业广泛,股权结构合理,符合现代企业制度。目前拥有产险、寿险、资产管理、融和医院等多家专业子公司。
    阳光(成都)国际会议中心是由阳光保险集团投资兴建的一家英式建筑风格的四星级精品会议中心。会议中心位于成都市高新西区合作路188号阳光金融城园区内,毗邻电子科技大学清水河校区、富士康集团、龙湖地产等项目。地理位置优越,交通便利,购物方便,是休闲娱乐的绝佳选择。
会议中心拥有217间客房,配套的中式、西式餐厅,完善的会议设施。另外,会议中心还配有大堂吧、健身中心、舞蹈培训室等。


员工福利Staff Benefits
购买社保、公积金、包食宿;
享受带薪年假、有薪病假、祝寿假、家长会假;
提供员工制服(免费洗涤且不收取任何押金);
技能培训,优秀员工评选等;
法定假日加班,支付三倍加班工资;
完善员工晋升机制、员工奖励机制;
丰富多彩的员工活动、员工生日会及业余活动等;
一个充满活力、积极向上的专业团队; 
家庭般温馨的工作环境。
任职要求:以上职位,均要求普通话流利,有良好的职业道德及敬业精神;热爱酒店,能适应倒班工作制。
面试要求:应聘者需备齐个人简历、一寸彩色近照、身份证。
面试细则:周一至周五 10:00—17 :00 会议中心行政人事部
面试地点:高新西区合作路188号阳光金融城2号楼(电子科技大学清水河校区旁)
乘车路线(以下路线任选一):
     1、乘坐地铁二号线至犀浦站转乘公交116路至电子科大清水河校区西校门站步行7分钟即到;
     2、乘坐公交205路至天骄路北站下车即到;
     3、乘坐公交202路至合信路步行5分钟即到;
     4、乘坐公交P18路到合作路东站下车即到。

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