• 五险一金
• 节日礼物
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 员工生日礼物
• 年度旅游
• 年底双薪
• 包吃包住
• 人性化管理
• 领导好

野有咖主理人工作地点：浙江省湖州市德清县莫干山镇
岗位职责：
1、负责 「大乐之野」旗下野有咖、野有集、学院咖啡馆的日常店内管理及咖啡品控。
2、各店非咖啡产品销售管理，掌握咖啡店工作情况和有关数据。
3、与客房、餐厅部门活动配合（下午茶、餐厅果汁、饮料）。
4、咖啡及甜品、轻食后台研发。
5、咖啡相关周边产品研发参与。
6、野有咖品牌宣传相关工作参与。
岗位要求
1.咖啡行业二年以上从业经历；
2.熟悉咖啡厅的服务流程，对吧台出品有一定了解；
3.具备相关的管理经验和管理能力；
4.能对咖啡厅服务员进行培训；
5.热爱咖啡行业，有工作责任心。
 

  关于我们：【大乐之野】于2013年创立，是莫干山最早的品牌之一，名字取自《山海经》故事，意为被世人遗忘的美好之地。品牌创立至今，现已有莫干山、安吉、宁波、昆山、桐庐、中卫、舟山、成都等16处民宿。旗下有“野有食”、“野有咖”、“野有集”、“野有酒”等系列配套设施，通过发现更多有趣好玩的事和你共享美好生活的体验。这是一家从山居小镇到水乡台地，不断探索不断迅速成长的度假品牌酒店。我们放慢节奏，不急不躁，一砖一瓦用心搭建你心中的另一个家，找寻每一个被人们遗忘的美好之地，我们复制美好，体验最乡野的生活，做美好乡野生活方式的传播者。我们欢迎所有对美好生活充满幻想真挚的人，加入我们这个快乐的大团队。品牌理念-发现美好的地方，传递美好的生活，聚集美好的人。关于你：希望你认同自己的工作也认同大乐之野的经营理念，适应恬静悠闲的乡村生活对生活充满热情，对事物充满好奇心拥有良好的服务意识及职业素养，有较强的执行力和学习能力拥有良好的团队合作精神和沟通、协调、应变能力有长期稳定的工作意愿大乐的成长为更多的就职者提供了广阔的职业平台和晋升空间给了就职者可以实现自我价值的机会我们欢迎所有对美好生活充满幻想的真挚的人加入我们这个快乐的团队。请关注微信公众号“大乐之野”对我们有更多的了解。