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1.协助上级领导梳理公司组织架构和各部门人员编制;
2.协助上级领导搭建招聘体系,掌握各部门的用人需求,执行招聘工作;招聘渠道的开发、维护;
3.协助上级领导梳理各项工作流程,人事行政事务性工作的执行;
4.协助上级领导建立完善的培训体系,制定培训计划,各项培训工作的执行;
5.协助上级领导策划组织开展员工活动;
6.各类人事任命和节假日通知的撰写、发布;
7.人事数据的统计,汇总,分析,并形成报表;
8.每月办理公司员工就业登记、社保;
9.部门盖章文件、人事行政费用的申请;
10.每月考勤数据的统计汇总,并形成报表;
11.员工档案的管理;
12.完成上级交办的其他临时任务。
任职资格:
1.大专及以上学历,人力资源、行政管理、公关关系等相关专业优先
2.2-3年人事行政相关工作经验,.互联网、酒店、餐饮行业背景优先考虑
3.办公自动化系统操作技能:熟练操作电脑及相关办公设备
4.熟悉数据统计的常用函数,把握常用公文的写作要领和通用技巧
5.掌握人力资源管理六大模块的基本理论知识,具有招聘/培训/团队建设实务操作能力
X NOT CLUB位于广州繁华之最兴盛路,这里是潮流亚文化聚集之地,以创始人团队为首的专业调研团队,历时两年,通过对世界各国酒吧的亲身体验及行业数据采集作为X NOT CLUB项目的发展基石,星级式的环境保障,国际化的服务理念,最***音响、灯光设备和最新潮的音乐DJ,打破高消费门槛,只为带给电粉相对于传统酒吧不一样的感官享受,定制APP消费方式,线上消费扫码入店解放繁琐,让体验只剩纯粹。We are young,We are the tide!我们年轻,我们就是潮流!