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岗位职责
1.负责酒店人力资源部的管理工作。
2.负责制定酒店人力资源政策、制度。
3.建立酒店的招聘管理体系,有效控制员工流动率。
4.制定酒店人力资源规划,并组织实施。
5.组织完成年度培训计划,针对核心员工进行职业规划。
6.建立和谐的劳资关系。
7.建立绩效管理与考核体系。
岗位要求
1.大专以上学历,从事酒店人力资源工作三年以上。
2.熟知国家、地区劳动法律法规及相关政策。
3.拥有良好个性与魅力的授课风格,培训技能娴熟。
4.具备英语听说读写能力。
5.管理类专业,接受过系统的人力资源管理理论培训。
怡景林丰温泉度假山庄,位于广东省惠州市龙门县永汉镇南昆山旁,紧邻广河高速永汉出口。占地面积1000多亩,风光旖旎,气候宜人,三面群山簇拥环抱。 山庄温泉水量充沛,水质晶莹无味,源头水温高达75℃,属国内已发现罕有偏硅酸温泉,富含钙、钾、纳、钴、锰、铜、铝、银等10多种稀有微量元素及多种对人体有益矿物质 目前,山庄配备各类岭南乡村建筑风格的标准客房和带独立泡池的别墅客房共230间、就餐位约400个,各类功能温泉泡池40余个、可容纳180人的会议室,儿童水寨、温泉按摩池、KTV包房、棋牌室、篮球场、烧烤场等,相关配套设施齐备完善。人与自然,心与心,那么远,这么近!