招聘MASSAGE连锁店经理_蘭SPA会所招聘信息-最佳东方

1. 全面负责门店各项接待及服务管理；

2. 巡视检查门店各种设备使用保养情况；

3. 掌握营业用品、费用、耗用品的情况，定期向上级领导汇报；

4. 协调前台工作与技师之间的合作关系；

5. 负责向员工传递上级领导的指示并监督执行；

6. 检查并监督员工培训情况安排及实施；

7. 检查并监督门店日常卫生情况，保持门店环境干净、整洁、舒适；

8. 处理顾客投诉事宜，及时有效的处理店内的突发状况；

9. 每月财务报表核查并提交，如：《现金对账表》、《库存盘点表》、《库存用品明细》等；

10. 制定安排各项工作指标，逐步修改并完善服务流程和门店管理制度；

11. 制定安排员工工作事宜，控制内部工作事态，检查校对有关记录，掌握每日客流量及消费情况，在服务高峰项目人员紧缺时调度人员；

12. 对员工进行绩效评估，做出奖惩措施；

13. 严格控制门店经营成本，提高员工工作效率，员工个人整体素质，合理配置人员，提高经济效益；

14. 其他上级领导交代的工作。

任职要求：

1. ***，年龄25-35岁，形象气质佳；

2. 2年以上管理经验，养生，美容，按摩行业经验者优先考虑；

3. 为人正直，善良，有服务意识，有耐心，工作责任心强，善于沟通；

4. 具有较强的组织协调能力，英语口语熟练；

5. 能熟练使用电脑。

工作时间:

做六休一，每天工作8小时。

兰源（上海）投资咨询有限公司兰源（上海）投资咨询有限公司成立于2013年，旗下设两家全资子公司，分别从事泰式SPA服务（连锁服务管理）及泰国特色健康产品的开发和销售（零售）；拥有“蘭 · 泰式古法按摩”, “NIMMAN宁曼” , “BOONBOON”三个品牌。公司拥有充分的泰方资源与支持，是泰国旅游局Amazing Thailand官方合作伙伴、泰国SPA协会成员、中泰商会成员单位，并且与泰国政府长期保持良好关系。公司将深入泰式按摩产业链，建立泰式按摩在国内的标杆品牌；结合泰国资源开展泰式按摩培训，输出专业人才。未来，公司致力于打造泰式生活方式的生态产业链，规划开设线下泰式生活体验中心，集合SPA，精选生活产品，旅行目的地VR体验等内容。【蘭泰式古法按摩】——可能是国内最地道的传统泰式SPA服务高端品牌从泰国直聘持有泰国政府认可的资质证书的按摩师，平均从业资历8年；是上海，乃至国内第一家以泰国按摩师为主的品牌；率先建立泰式按摩在国内的行业标准，是上海唯一一家受泰王国驻上海领事馆认可的泰式按摩机构。现在，【蘭】已成为沪上最热门按摩场所之一，被City Weekend杂志评为"TOP SPA in Shanghai"。各界明星名流：如NBA球星科比Kobe、李亚鹏、梁静茹、江疏影、中国好歌曲亚军莫西子诗、主持人丹丹等都是蘭的常客。目前，【蘭】至2017年底，在上海核心区域共有五家门店：淮海店：黄浦区进贤路216号（近陕西南路，地铁1号线直达）花木店：浦东新区梅花路1029号（地铁7号线直达）新天地店：黄浦区马当路388号SOHO复兴广场B1-06（地铁10/13号线直达）仲盛店：闵行区都市路5001号仲盛世界商城金虹桥店：长宁区茅台路179号【宁曼NIMMAN】概念性现代泰式健康品牌，真正专业的芳疗SPA 兰源旗下最新概念品牌，聚焦在泰式按摩和芳香疗法两个领域，不仅将重新定义泰式按摩行业标准，也将深入浅出地呈现专业芳疗。【宁曼NIMMAN】对服务本身的专业度和细节极尽挑剔；在空间功能，视觉沟通，仪式感等层面也都非常苛求。首家门店设立于临近北外滩的瑞虹天地区域，规划2017年内设立3~5家门店，至2020年在全国开设100家门店。