• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 领导好
• 包吃包住
• 人性化管理
• 员工生日礼物
• 节日礼物

工作职责：
1、根据公司战略规划，负责实现100%客户满意度，推进各个部门的客户满意度工作，增值服务的创新和执行，处理客诉，负责优化酒店对客服务流程及服务标准；根据公司战略规划，负责全酒店各服务点及服务人员的服务标准执行和落地；
2、根据公司《人力资源手册》会议管理制度及公司会议精神，负责分店各项会议召开，各部门的培训考核工作；
3、根据单店年度收入目标，负责按季度、月制定销售目标及市场策略，做好收益化管理，并对最终目标达成结果负责；根据完整经营月度的收入及成本数据，制定收入提升方案及成本管控方案；
4、根据“客户满意度”为核心的指导思想，负责全酒店各种产品及各项增值化服务符合公司标准及市场需求；
5、根据《基础运营检查表》，负责分店所有营业点的卫生工作；
6、根据公司企业文化建设要求，负责企业文化价值观的传递、培训与践行；不断提高酒店员工的工作氛围及生活条件（人资部）；
负责培养优秀的酒店管理人才；
7、根据公司《运营手册》，负责分店安全、消防防控工作；
8、根据分店营业需求，负责分店外部关系维护；负责协议单位负责人的关系维护；
9、根据《财务管理制度》，负责分店所有资产管理工作；
10、根据公司要求，负责对下属人员的考核与激励；
11、根据公司要求，负责响应一线员工的临时与紧急需求做决策和处理；
12、负责上级安排的其他工作；
其它要求：
1、 经验要求：四年以上酒店工作经验，两年以上同岗位工作管理经验 ；
2、能力要求：具有较强的应变能力、数据分析能力、统筹全局能力、的语言及文字表达、人际沟通及分析和解决管理工作相关问题的基本能力
联系人：唐女士  联系电话：18190858250  邮箱：18190858250@163.com

   泊轩酒店管理有限公司创成立于2017年11月，是中国的本土企业，从出行休闲生活体验和价值诉求出发，打造品牌创建和会员发展战略两大平台。目前泊轩酒店管理有限公司业务涵盖酒店设计、土建、装修、艺术品设计、酒店智能化和经营管理等。 集团旗下目前创建摩登系列三大品牌：摩登水晶酒店，摩登四季酒店，摩登S酒店。 我们始终关注品牌品质，确保每一位宾客能得到专业优质的喜悦服务。