招聘HR Manager人力资源部经理_珠海市海纳大酒店有限公司招聘信息-最佳东方

发布于 2018-09-19

HR Manager人力资源部经理

1万-1万

珠海 | 3年以上 | 本科

停止招聘

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职位描述

岗位职责：

确保人力资源部顺利有效运作；建立良好的员工关系以完成饭店目标，保证严格执行所有当地政府及人力资源政策；同各部门有效沟通，为部门经理及员工提供人力资源方面建议。

1. 参与发展及完成政策的建立。

2. 与各部门经理密切联系，为其他部门经理提供人员编制书面建议。

3. 分析员工流失率并提供建议。

4. 筛选所有应聘人员。依照标准程序招聘员工, 选拔人才。

5. 在管理及优质服务方面以身作则。

6. 鼓励创造和创新。协助部门日常管理工作。

7. 协助各部门经理，为内部及外部客人提供优质服务等

岗位要求：

1.至少3年以上工作经验。

2.具备领导及管理技巧

3.良好沟通技巧，能够承受一定的工作压力

4.有国际五星级工作经验者优先

其他要求

国际联号工作经历：优先

国内管理公司经历：优先

语言能力：英语-一般

计算机能力：熟练

比比竞争力

目前共有

位求职者投递了该职位，你的简历匹配度为

你的综合竞争力排名为第

名

公司地址

珠海市香洲区逸仙路288号

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职位联系人

赵先生

简历处理率

简历处理用时

消息回复用时

珠海市海纳大酒店有限公司

酒店业--全服务中档酒店/4星级
行业
100-499人
规模
私营．民营企业
企业性质

珠海海纳凯旋大酒店，按四星级标准兴建，预计2018年8月份开业；总建筑面积约2.1万平方米，规划200间客房及80间公寓，配备中西餐厅、会议室、游泳池、健身房等设施。酒店位于珠海香洲区前山片区，周边分布着著名学院暨南大学珠海校区，著名旅游景区圆明新园、梅溪牌坊、农科园艺中心。
酒店与粤海（国际）酒管公司签订了合作协议，近年来，粤海（国际）酒管集团积极响应国家 “粤港澳大湾区”建设号召，发挥粤海酒店品牌在该区域的影响力，深耕区域市场；目前在粤港澳大湾区管理酒店共13家，规模效应、集群与联动优势初显。珠海海纳凯旋大酒店的落成，将为粤海集团及酒管集团参与“粤港澳大湾区”发展建设写下重要的一笔，将成为推动片区服务升级的重要项目之一。