培养模式

一般合作模式

第一阶段

按照学校教学计划,完成相关基础课程和专业课程的学习

第二阶段

在校进行基础课程教学的基础上,接受华住酒店专业课程教学。

第三阶段

定岗实习,在华住酒店完成关键岗位的轮岗学习,从而全面了解酒店运营。

第四阶段

持续跟进学生发展情况,助力学生成为华住中基层管理角色。

现代学徒制模式

共同招生、联合培养、双导师育人、课程融入、招生即招工;大一学年至大二学年上学期在校完成相应基础课程与专业课程

第一阶段

顶岗实习,互认基地、双导师育人、工学结合、招工即招生;大二学年下学期至大三学年在华住完成为期1.5年关键岗位的轮岗实习

第二阶段

持续跟进学生发展情况,助力学生成为华住中基层管理角色

第三阶段

职业发展

华住班学生未来晋升路径

通过酒店轮岗实习(以客房和前台为主),让华住班学员了解酒店各部门的运作情况,为将来成为一名合格的店长 打下坚实基础;

经过初级前台、中级前台和高级前台岗位锻炼,积累销售和客户服务经验,通过值班经理岗位角色了解店长的日常 工作内容;

优秀店长可进一步成为区域经理、城市总经理;

根据个人意愿、能力及性格特点,也可以进入分公司职能部门工作,按业务主管、部门经理、部门负责人的方向发展。

华住班8大特色

理论与实践相结合的教学模式

华住酒店集团与全国优质院校强强联手,实现真正意义上的理论与实践相结合.华住班的学生在校期间能实现对酒店运营管理的认识和技能操作的完全掌握。

实用先进的课程体系

华住班的课程是由被业内称为酒店业黄埔军校的华住大学研发设计,所有课程注重实用性和能力的培养,能够迅速提升学生的综合素质和专业技能。

专家级师资队伍

华住将提供通过华住大学专业讲师认证的、各个岗位实战经验丰富的管理人员作为讲师担负专业课教学,从而丰富课程内容,提升课程的实用性和可操作性。

奖学金奖励资助

通过学校和公司的双方考核,对优秀华住班学生给予奖学金奖励资助。

公平公正的晋升体系

华住班学生在实习期间,可平等享受正式员工的培训和晋升机会,对于符合晋升条件的学生,在实习期间给予晋升,毕业后享受晋升岗位正式员工同等薪资福利待遇。

跨不同品牌的工作机会

华住酒店集团目前布局涉及高端、中档和经济型多个品牌,可以为华住班的合格毕业生提供更多不同品牌酒店的工作机会。

全方位的关怀计划

华住关怀计划从人文、学习、生活多个角度,丰富在校在岗华住班学员课余生活、改善学习生活环境。

全国范围内就业分配

对于华住班的合格毕业生,华住酒店集团将在全国范围内提供就业机会,华住班学生根据自己的意愿,结合公司实际情况,可在全国范围350多个城市超过3000家门店选择就业。

缤纷华住

  • 河南经贸华住班实习座谈会跳小苹果

  • 河南经贸职业学院2015开班仪式

  • 河南经贸职业学院开班合影

  • 吉利大学客房实习

  • 酒店员工拓展训练-拔河比赛

  • 南京视觉学院华住班运动会拔河

  • 南京视觉艺术学院活动照片1

  • 南京视觉艺术学院活动照片2

  • 南京铁道职业技术学院签约仪式

  • 欧亚学院活动图片1

  • 欧亚学院活动图片2

  • 欧亚学院同学参加分公司运动会

  • 欧亚学院图案度活动

  • 欧亚学院拓展活动照片

  • 青岛理工大学琴岛学院活动照片

  • 青海民族大学签约仪式

  • 山西商学院客房实操照片

  • 西京学院活动图片

  • 西京学院开班合影

  • 学生座谈照片

  • 银川矿大实习动员大会

  • 浙江经贸拓展合影

  • 浙江经贸学院拓展照片

  • 浙江经贸职业学院门店参观认知

成功在华住

姓名:孙梓恒
年龄:22岁
学历:大专
加入华住时间:2015年8月
入职门店:汉庭酒店青岛极地海洋世界店
入职岗位:实习生
现任岗位:高级前台(储备值班经理)

2014年10月应聘加入琴岛学院华住班
2015年8月10日 职位:实习生
2015年9月20日 职位:初级前台
2015年11月15日 晋升为:中级前台
2016年4月1日 晋升为:高级前台
2016年8月10日 晋升为:值班经理

我的专业是机电工程系,当初家人坚持让我选择这个专业,可我并不喜欢。大二的时候,经贸系开展了华住班。我认为这是一个证明自我的机会,于是毅然决然的加入了华住班。


华住班的课程非常有意思,没有太多的书本知识,大多都是通过情节模拟、角色扮演等方法让我们学习酒店的专业知识。还有很多室外的课程,比如:素质拓展课,团队之间相互配合相互竞争。实践课,参观汉庭,与前台面对面的交流,学习。华住班使我融入到汉庭这种团结向上的氛围中,视野变得更加宽阔。慢慢的我喜欢上了酒店这个行业。


之后,来到汉庭酒店极地海洋世界店实习。刚去的时候正好赶上旺季,店里所有的员工都很拼,每天只有一个目标就是满房。我也不甘示弱,下了白班跟着大家一起出去拉房,在路口一站就是半夜,到最后用意志支撑着疲惫的身体。可是当在外面拉的客人办理入住的时候,当前台报满房的时候,当所有数据超过标杆店的时候。就感到所做的一切都值了,作为汉庭的一份子,我感到很自豪。之后在鲁东区域比武大赛中,荣获前台组第一名,晋升中级前台。经过5个月的沉淀,晋升到高级前台。


华住班当时有一句宣言:我们不是去做前台的,而是去学习如何成为一名店长的。我的华住之路才刚刚开始,我坚信成功没有捷径,只要不断坚持,不断学习。未来,我就是华住那颗最亮的星!

姓名:邱鸿睿
年龄:24岁
学历:大专
入职门店:汉庭酒店南京汉中门店
入职岗位:实习生
现任岗位:高级值班经理

2012-9 成为南京视觉艺术学院华住班一员
2014-1-18 职位:前台初级
2014-11-26 职位:前台中级
2015-4-26 职位:前台高级
2015-12-7 职位:销售经理
2016-2-6 职位:高级值班经理

要有多少勇气才足以支撑一个梦想勇敢起航,华住梦,我一直在路上。


从第一天的到岗实习、返校学习、工作转正、到毕业已一年的现在华住已经陪伴走了近三年。时光飞逝,当我把心静下来,闭上眼睛,回首往事,一切仿佛就发生在昨天,匆匆浮现在我眼前……


接到通知的那一天,南京的天气一如既往的不好。有点阴,有点冷。看着信息栏上那么真切的写着华住班的我们即将要被分配到各个门店里学习,培训。透过车窗,看着没有太阳的天空,厚厚的云层,心底浸透着满满当当的压抑,一瞬间的无力感占据了所有的思考。就要进入职场了么?我看着时间安排表,慢慢的眼睛失去了焦距......


不曾预料到就这样开始我的职场生涯,就如同儿时迫切希望长大,却在毫无防备的计时之中划过去十几年的光阴。那是一种复杂的情绪,紧张,兴奋,慌乱,对未来的不确定。看过那么多的职场电影,曾一度希望自己快快长大,也可以如同主角一般平步青云。长大后生活却教给我们,有一种处境叫现实。可就算这样又如何,是谁说过的,天再高又怎样,只要踮起脚尖就能更接近阳光。

汉庭南京汉中门地铁站酒店,我梦开始的地方,也是我最不舍的酒店。


刚来的时候便跟随着门店经理参观着酒店,了解酒店的整体布局。后期的日子里轮岗实习和工作,客房、餐厅、前厅……日子过的很充实,每一天都有新的挑战,自己如同一只刚学会飞的鸟,学习着所有应当具备的技能。日子过得很感动,工作上领导提供的帮助和生活上同事间给予的关怀,多次感动到鼻子酸酸的,泪水在眼眶里打转。点点滴滴的触动汇成整个三年的岁月河流。酒店不仅让客人感受到了宾至如归,也让员工感受到了家的温暖。


在门店里从实习生到前台初级,从初级到中级接待……一路走来受过委屈,尝试过失败,经历过挫折。学会了宽容和坚韧,也曾收获过成功。


华住班一直是得到高层领导重视校企合作项目。在校期间华住集团给我们设计了完善的课程体系,每周都会有专业内部培训师在校进行教学。在这个班级里深深的能够感受到华住集团给我们的定位是向酒店核心管理人员方向培养,我也一直坚信华住集团这个平台,足以支撑起自己的梦想。


生活不是等待暴风雨过去,而是学会在雨中翩翩起舞。青春,最不缺乏的便是理想。我在华住,我在一步一步虔诚的为我的理想奋斗着,我的华住梦,我一直在路上。


愿所有的坚持终将美好!


姓名:陈盼
年龄:23岁
学历:大专
入职门店:汉庭酒店西安南门明城墙店
入职岗位:初级前台
现任岗位:运营经理

2012年 成为西安欧亚学院华住班一员
2014年1月6日 开始实习 职位:初级前台
2014年3月26日 晋升为:中级前台
2014年5月26日 晋升为:高级前台
2014年10月26日 晋升为:值班经理
2014年11月 晋升为:城市总助理
2015年9月26日 晋升为:城区运营经理

2012年的我,还是一名大二学生,通过学校和华住集团的校企合作宣讲,我第一次知道了汉庭,了解了华住。听到店长们的故事,我有强烈的欲望想要加入这样的团队。之后,我带着满心的好奇和新鲜感开始了我的汉庭班学习。我和我们的小伙伴们也非常荣幸的成为了西北校企合作的第一届学生,那时每周五公司都会派老师到学校给我们授课,会讲到季总的创业故事,华住的历程,还有自己亲身经历过的与客人们的故事。在讲到自我经营与管理的时候,讲师们会带我们进到门店去体会每一个岗位的工作。所有这些内容绝对是我在书本上学不来、看不到的。几个月下来,每一个环节的学习,让我们更充分了解到自己应该去做什么。终于,我们可以分配到门店,把所学的知识应用到现实中去了。可能是对汉庭已经有所了解,去之前又做好了心理准备,所以对那里的环境很快就适应了。一开始是轮岗制,客房、餐厅、工程都会轮岗学习一段时间,在轮岗过程中大姐们对我都特别好,对我特别照顾,也很用心的一步步教我怎样做。结束轮岗实习后就会到前台工作,前台也有一个专门的师傅带我,我师父是一个女汉子,非诚严厉,在我印象中她好像就没有什么不会的东西,不管是财务还是客诉,在他眼里那些都不是事,所以在之后的工作中我能那么顺手师傅是功不可没的。随着在汉庭实习的时间越来越长,我也开始当师傅了,仔细想想前前后后有待过6个徒弟,我会把我师傅教给我的东西,再传递给他们。之后通过领导的培养知道和我自己的努力,我成功晋升为值班经理、成为城市总经理…… 从实习到现在这两年的时间,点点滴滴的故事太多,有辛酸也有汗水,但正是这些让我变得成熟、变得自信,也让我明白必须尽自己最大的努力才能挖掘所有的潜力来实现梦想。我很感谢华住集团校企合作给了我这个平台,感谢每一个在我工作中给与我帮助的店长和领导。如今的我依旧在路上,一心期待下一个更好的自己!

姓名:王冠
年龄:24岁
学历:大专
入职门店:汉庭酒店西安东大街店
入职岗位:实习生
现任岗位:华住大学培训讲师

2012年应聘成为欧亚学院华住班一员
2012年7月 进入汉庭酒店实习,职位:实习生
2012年9月 晋升为:初级前台
2013年12月 晋升为:中级前台
2013年3月 晋升为:高级前台
2013年9月 晋升为:值班经理
2014年4月 晋升为:城市总助理
2014年10月 担 任:西北分公司运营经理
2016年10月 异动为:华住大学培训讲师

我于2012年7月6日加入华住酒店集团汉庭酒店西安东大街店,从那天开始我就定位自己是一块砖哪里需要王哪儿搬,酒店保安休假我上,酒店厨师休假我顶……我愿意为酒店付出,更愿意为我的事业付出,在工作的过程中我得到了酒店历任店长的一致好评,于2013年9月我正式被提为值班经理,责任越来越大事情也越来越多,但我想这不正是现在的我所需要的经历么,整个酒店内内外外的事务在店长的帮助和指导下我做的得心应手。


2014年4月26日在领导的推荐下,我有幸成为陕西省城市总经理助理,我想在这里我将会学到更多的知识积累更多的宝贵经验。2014年7月9日为期12天的“第一期新员工培训班”正式启动,在这期间我作为班主任全程跟踪,直到现在我们对第一期培训的新员工还一直保持跟踪反馈,学员一直评价:“这次的培训让我们对华住有了更深的认识对企业有了更强的信心,对自己的未来也充满了期待。”尤其是在异动到华住大学后,我更加意识到:人生不应留遗憾,想到就要去做;宁可做错,也不能错过。

合作规模

华住校企合作合作院校达30余所,遍及全国15个省份超过20个城市;华住班学员超过1000名。
与山东商业职业技术学院、武汉职业技术学院成功进行现代学徒制合作并申请国家立项,在南京铁道职业技术学院、
西安欧亚学院修建酒店模拟客房、前台实训室。

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