下属酒店总经理(接受外派))
2.5万-3.5万
投递简历
发布于 04-26
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2.5万-3.5万
成都 | 经验不限 | 大专 | 招1人
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职位描述

工作地点:成都东部新区

岗位职责:
1.负责酒店的总体经营管理、财务管理、资产和资金管理,全面负责酒店餐饮、房务、工程、销售、财务运营等工作;
2.负责制定酒店的经营方针、管理目标,及组织制订和修改酒店长短期发展规划、方针、目标及管理办法;
3.牵头制定酒店系列服务价目,制定市场拓展计划,检查营业进度和营业计划的完成情况;
4.建立健全酒店组织系统,协调各部门及下属之间的关系;
5.建立和打造优秀的团结的酒店管理团队;
6.指导培训工作,培养人才,指导各部门或分管部门的工作,提高酒店员工的素质和服务质量;
7.对酒店的设施设备维护保养及安全管理负责;
8.选聘、任免下属员工,参与决定酒店的机构设置、员工编制及重要变革与人员变动;
9.完成上级交办的其他工作。
任职资格:
1.大专及以上学历,具备国际联号高星级酒店工作经验,英语听说能力好。
2.具备旅游管理、酒店管理、企业管理、工商管理、经济管理等管理类相关专业知识,具备酒店总经理职业证书者优先
3.具备丰富的酒店运营管理经验,熟悉酒店各部门服务及管理流程,具备极强的独立工作能力和团队管理能力,市场拓展能力、组织协调和沟通能力突出。
4.特别优秀可适当放宽条件。


比比竞争力
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公司地址
四川省成都市武侯区火车南站西路18号川旅大厦
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职位联系人
王老师
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简历处理率
该企业7天内简历处理的比例
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简历处理用时
该企业7天内简历处理的效率
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消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 酒店业--国内高端酒店/5星级
    行业
  • 100-499人
    规模
  • 国有企业
    企业性质
经营范围:酒店管理;物业管理;项目投资(不得从事非法集资、吸收公众资金等金融活动);商品批发与零售。(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
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