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岗位概述:
1.协助培训经理在酒店实施培训活动以支持酒店的营业目标和持续的管理目标。
2.协调酒店公共培训,部门培训,语言培训和电脑培训。保留并更新培训数据和资料。做培训并协助其他员工进行培训。
岗位要求:
1.本科学历,有酒店工作经验为佳,形象气质好。
2.好的沟通技巧及组织能力。
3. 流利的英语说、学能力。
4. 熟悉微软办公自动化软件:Word, Excel, PowerPoint。
5. 具备优秀展示技巧。
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