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岗位职责:
1.制定和实施房务部的运行计划、预算计划。
2.优化房务部的管理体系。下达房务部的运行管理目标.
3.全面控制部门的管理费用、固定费用和变动费用,节约开支。
4.定时查阅各部门的工作日记和每周总结汇报,督查各部门的工作进度及时发现问题,纠正偏差,作出处理。
5.对本部门的安全、消防、卫生工作负责,及时掌握新的规范、条例。因地制宜的实施好各种防范工作。
6. 熟悉本部门经营范围内的经营管理和行政管理知识,了解与商业、酒店等经营有关的法律法规知识。
岗位要求:
1.五年以上国际五星级酒店同等岗位管理经验。
2.至少部门经理以上职务参与过1-2家国际/国内五星以上酒店的全程筹备经验,具有筹备开业工作经验。
3.全面负责房务部的运营、管理及使客房利益最大化。
4.具有良好的沟通技巧和对客沟通能力,和超前的创新意识、营销思路和丰富的房务管理经验。5.了解熟悉客人的消费心理关注客户需求。
南京神旺大酒店其设计灵感源自南京古城的渊远文化与历史,大楼以镀膜玻璃创造中华民国时期建筑风格,客房楼层以铝板塑造中庭内立面,展现阳光穿透感,形成宾客穿行林间的概念。酒店拥有装饰风格温馨典雅客房427间,包含72间面积为60至110平方米酒店公寓,所有客房及公共区域实现免费无线网络全覆盖。位于酒店一楼伯品廊西餐厅设有特色现场烹饪台,提供台湾特色小吃、东南亚及西方美食,二楼拥有先进的环幕+LED屏幕,以及专业多媒体设备大型宴会厅、一间独立豪宅式会所(配置独立接待区/ 主题餐厅/专用会议室);三楼配备了7间先进的专业视听音控设备的多功能会议室,适合举办各类型会议和聚会。四楼潮品集中餐厅设有9间风格儒雅包房和1间多功能厅,可品尝到经典特色的粤菜和地道淮扬菜;豪华的餐饮设施将为商务客人提供美仑美奂的用餐环境;顶楼屋顶天窗及绿植墙,创造鲜活的健身环境,器材齐全的健身、娱乐设施将成为宾客律动身心的好去处。 南京神旺大酒店将秉承旺旺集团的企业文化和经营理念,以中华礼仪之道,为四方宾朋提供 “热情微笑、贴心服务” 的尊崇待客之道,立志成为亚洲领先的酒店管理集团。 员工是酒店的宝贵财富,是公司不断成长壮大的动力源泉。我们将为员工提供:具有竞争力的薪资;舒适惬意的工作和生活环境;丰富多彩的员工活动;全面的社会保险和福利(五险一金、重疾险意外险);每周工作40小时,带薪年假;每逢春节、三八、五一、端午、中秋、国庆都将发放福利品;结婚礼金、丧葬慰问金、开工红包、喜糖福利、旺旺皮夹、金牌金链、金表福利;优质营养的免费工作餐;完善的培训体系和个人职业发展平台;集团内的发展计划和事业发展机会。酒店筹备进行中即将于2019年第一季度开业,如果您热爱酒店行业,对生活工作充满热情,欢迎您加入旺旺集团大家庭,有缘相聚、团结旺旺,努力工作、精神旺旺,坚守岗位、身体旺旺,一心一德、公司旺旺,与旺旺一起成长、美好未来期待与您共创!