• 五险一金
• 带薪年假
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 管理规范
• 人性化管理
• 节日津贴

岗位职责
1.制订市场营销部相关管理规定和工作程序，报总经理批准后执行。
2.制订酒店价格政策、酒店推广计划，并呈报总经理批准后组织实施。3.选择目标客户群体或地区，开发新客户。
4.协调酒店与客户之间的关系。
5.协调、解决商务协议纠纷。
6.指导、监督、检查下级工作，掌握工作情况及相关数据。
7.对所属人员进行绩效考核。

岗位要求
1. 大专以上学历。有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历。
2. 了解合同法、企业法、旅游法以及有关涉外法规。
3. 具有市场调查和预测能力，能及是掌握市场动态，并能综合分析，及时地提出相应的措施和合理的建议。
4. 有较强的语言表达能力，能撰写市场调研报告，具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。

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