• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 包吃包住
• 技能培训
• 帅哥多
• 美女多
• 人性化管理
• 领导好

岗位职责：
1.组织制定酒店组织架构、年度工作计划、年度预算；
2.优化、推行企业文化管理、人力资源规划、招聘管理、培训开发管理、绩效管理、薪酬管理、员工关系管理等相关流程和制度；
3.组织策划、筹备、举办各种类型的文化活动，增强团队凝聚力；
4.拟订酒店人力资源发展规划，定期组织酒店人力资源现状分析、内外部环境分析、需求和供给分析；
5.组织制定年度、月度用人需求计划，开发并维护酒店各招聘渠道，及时调整招聘策略；
6.组织建立人才储备机制，实施人才梯队建设，以满足酒店对后备人才的需求；
7.主导建立酒店各部门的绩效考核指标与目标体系，定期组织相关部门对绩效管理工作进行评估与优化；
8.组织进行岗位价值评估和薪酬调研，完善薪酬管理制度与各项福利政策。
 任职要求：
1. 大专以上学历，人力资源管理、酒店管理等相关专业毕业；
2.3年以上中高档酒店人力资源管理工作经历；
3.熟悉劳动人事方面法律知识，较强的组织管理能力、协调沟通能力；
4.具备组织协调、成本意识、创新能力、信息收集能力。

希尔顿花园酒店亮相广州白云国际机场，带来明快暖心的入住体验。广州白云机场希尔顿花园酒店拥有184间舒适整洁、设施齐全的花园客房，由广州森牧投资有限公司投资兴建及并由希尔顿集团管理经营。酒店位于广州空港电商国际产业园区，距离广州白云国际机场仅4公里，地理位置优越、出行便利、是商务和休闲人士的首选之地。作为首家落户广州白云机场地区的希尔顿花园品牌酒店，凭借标志性的明快暖心体验和热情好客服务，全面满足区域内蓬勃发展的商旅市场需求。Hilton 希尔顿希尔顿是国际最具知名度的酒店管理公司之一，拥有十八大卓越酒店品牌，拥有超过100年历史，酒店行业领导者之一。集团旗下囊括超过6,500家酒店，近1,000,000间客房，遍布全球119个国家和地区。一个世纪以来，希尔顿始终致力于为商务和休闲旅客提供最好的住宿、服务、便利和价值。Hilton Garden Inn希尔顿花园希尔顿花园酒店是一家备受赞誉的、高档的、高性价比型酒店，持续致力于为商旅客人提供满意的服务。我们的品牌始于1990年，目前已有超过700家酒店遍布于世界各地。