• 五险一金
• 节日礼物
• 岗位晋升
• 领导好
• 午餐补贴
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 人性化管理

岗位职责：
1.全面负责酒店日常经营管理工作，带领管理团队达成公司下达的各项管理规范及经营指标
2.负责贯彻执行所属品牌各项品质标准，确保酒店卫生、服务等各项品质达到要求规范
3.负责酒店的线上营销工作，对酒店直播平台及账号进行管理及运营，促进平台的销售达成
4.负责建立门店人才制度，做好人才培养，为所属品牌人才战略提供支撑
5.负责酒店各部门日常工作的监督及推进
任职要求：
1.有五星级酒店两年及以上工作经验的优先考虑
2.熟悉酒店前厅、餐饮、客房等部门的相关经营及相关工作
福利待遇：
薪酬架构：无责底薪+经营利润提成
福利：五险、提供食宿、节日礼品、定期团建

连锁酒店