一、主要职责：
1.制定、优化餐饮SOP、VIP餐饮接待服务手册、餐饮各项管理制度和服务培训计划，并督导实施。
2.对餐饮现场进行管理，确保宾客得到满意的餐饮产品和良好的服务体验。
3.熟悉酒店管理和本酒店餐饮知识，掌握餐饮服务标准和要求，有较强的组织协调语言表达能力。
4.与行政总厨一起筹划和设计菜单，开发适时需求的餐饮产品。
5.控制好餐厅用品的成本及损耗，定期检查餐厅用品的质量和存放情况，合理申购、提领各种用品，严控物质流失，持续保持健康的餐损率。
6.组织和落实餐饮部各项培训工作，提高员工服务质量，为酒店树立良好的形象和声誉。
7.合理使用餐饮人力资源，确保餐饮人均劳效达到行业标准。
8.妥善协调与其他部门的工作关系，充分调动内部劳务资源，确保餐饮接待高峰的顺利完成。
9.检查属下工作情况及各项规章制度和服务规范落实情况，发现问题及时采取有效措施加以解决。重视安全生产及食品卫生工作，并组织下属认真贯彻实施。
10.征询客人对食物和服务的意见，及时完善、改进，持续提升服务品质。
11.妥善处理客人一般投诉与服务工作中发生的问题，并及时向上级领导汇报。
二、岗位要求
1.旅游或管理类专业，大专以上学历。
2.掌握餐厅服务工作的程序及要求标准，了解中、西餐食品制作及酒水相关专业知识。
3.有营销思维，熟悉推销技巧，善于开展饮食产品、设施和范围等推销活动；具有设计、安排和实施销售活动的能力。
4.懂得接待礼仪，善于处理各类宾客的实际问题。
5.身体健康、态度积极，承压能力强，有很好的职业素养。
三、任职要求：
1.3年以上同岗位工作经历，有相关餐饮服务管理经验，有星级酒店、高端餐饮酒楼或者高端餐饮会所工作经验优先。
2.仪表端庄大方，形象好，气质佳。
3.年龄：28-40岁。

华美达是全球最大的酒店集团——温德姆酒店集团旗下的一个国际酒店品牌，于1954年在美国成立，当时命名为RAMADA INTERNATIONAL，1959年更名为RAMADA，同年第一次出售特许经营权，标志着品牌和管理进入成熟期。在相继成功开拓了北美、南美和欧洲市场后，1981年，华美达开始进军亚太市场。华美达已是在全球50多个国家、逾800多个地区拥有近900家国际酒店的著名品牌。经过多年来的打拼，华美达在中国已经发展48家酒店，涉及上海，北京，苏州，扬州，厦门，深圳，三亚，重庆及大连等地。2013年3月底温德姆酒店集团宣布于2014年前再在中国开设8家全新华美达酒店，以继续在国内扩充华美达品牌业务。