• 人性化管理
• 包吃包住
• 管理规范
• 带薪年假
• 领导好

【岗位职责】
1、负责客房部的整体经营和运作；分配督导员工工作，制定工作计划。 
2、确保部门成本及各项费用，得以良好的控制。
3、根据酒店的运营标准，随时对房间和设施设备及各项物品进行检查。 
4、制定部门的年度预算，并确保部门的经营费用控制在预算之内。
5、检查客房部的设施和管理，抽查及提升本部门整体工作质量及工作效率。
6、组织编制部门工作程序及工作考评。

【岗位要求】
1、大专学历或同等以上。
2、有2年以上4星级客房管理工作经验。
3、熟悉客房部专业知识，熟练使用电脑。
4、掌握熟悉客房管理、服务流程和质量标准。
5、具有组织协调能力、应变能力、经营能力以及文字表达能力和信息管理能力。

本酒店为自主品牌酒店，于疫情中成立、发芽、成长中，现今已有十多家门店，于武汉此次招聘：“职”等你来，共赴山海；“酒”途有你，星海灿烂！酒店地处江夏区庙山阳光大道，定位中高端精品酒店，拥有90间各类客房，配套自助早餐厅、健身房、自助洗衣房满足商旅客人的需求。我们正在组建一支专业的团队，诚邀有志之士加入。