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招聘信息

    职位:IT经理

  • 职位性质:全职
  • 工作地区:山东省聊城市
  • 招聘人数:1人
  • 学  历:大专
  • 工作经验:3年以上
  • 所 在 地:不限
  • 户 籍 地:不限
  • 提供食宿:提供食宿
  • 年龄要求:30-45
  • 计算机能力:精通
  • 语言要求:中国普通话(精通)
  • 性别要求:男
  • 婚姻状况:不限
  • 国际联号工作经历:不限
  • 薪资待遇:面议
  • 职位有效期2017-09-29至2017-11-28

岗位职责/职位描述

[岗位职责]

1、 维护酒店软件正常运行解决软件运行中产生的故障,必要时联系软件商共同解决。

2、 负责指导系统管理员维修管理酒店所有电脑设备、打印设备,及时组织排除各种设备运行中出现的故障,保证收银点电脑运行正常。

3、 指导系统管理员对酒店内外部网络、线路进行定期检查,切实保障电脑网络全天候运行,负责因管理需要的宽带网和局域网的布线更改。

4、 负责对酒店所有系统重要数据的备份工作,包括备份数字化与纸质化资料,确保数据的安全和有效保存。

5、 设立酒店电脑系统的档案,并负责档案的管理。

6、 负责所有商品物品名称价格等信息及时输入电脑。

7、 解决各种报表不平的维护和修改不是人工所为的),软件功能改变和解决收银员在应用软件中发生的错误并和软件公司一起解决

8、 负责所有电脑系统的更新升级和添加各种杀毒软件到各收银点按时杀毒和定期检查。

9、 保证酒店各种电脑耗材的采购质量,从节约费用出发,提出降低耗材成本方案。

10、了解和掌握酒店管理需要,为软硬件和网络的使用方案和管理提出有效的建议。

11、负责与有关软件和硬件供应商的业务联系和技术洽谈。

12、电脑房人员有权监督和管理酒店内的各台电脑除客用电脑不能私自下载安装游戏软件等要经常巡视检查如发现有违反规定者应立即制止并进行删除如不听劝阻应立即汇报上级

13、检查落实电脑部员工的岗位职责、管理条例及在酒店紧急状态下的应急措施,并督导属下人员认真执行。

14、负责电脑维护员的工作安排和岗位培训,使之达到系统管理的要求。

15、负责对各部门电脑操作培训,并具体负责实施。

16、负责电脑部员工的当值、考勤和考核工作,并根据员工表现,提出奖惩意见

17、负责酒店各种数据的信息安全和保密工作。

18、对本酒店的一切资料及个人电脑操作密码,绝不能泄露及带出酒店以外,如发现有人违反,应及时向上级反映报告。

19、负责电脑机房及办公室的消防安全、卫生管理工作。

[任职资格]

1、 教育背景:计算机类本科以上学历。

2、 培训经历:接受过网络维护、电脑硬、软件知识的培训。3、 经验: 3年以上星级酒店网络管理工作,其中1年以上酒店电脑主管工作经验。

4、 技能技巧:

1)具有业务实施能力和管理能力,熟悉电脑软、硬件知识及财经、酒店弱电知识;

2)熟悉各种电脑硬件与通用酒店管理软件应用;

3)熟悉相关设备的保养维护。

5、态度:

1)工作细致、严谨;

2)具有较强的工作热情和责任感。