• 五险一金
• 技能培训
• 岗位晋升
• 领导好
• 年度旅游
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 人性化管理

 岗位职责
1.执行主管的工作指示，协助主管的日常工作。
2.参与各项服务活动，发现问题及时纠正。
3.检查员工的仪表仪容、劳动纪律、行为规范和工作态度，使之达到部门要求。
4.掌握酒店各项优惠政策和房价政策，了解客房状况和出租率。
5.检查预订资料及ＶＩＰ通知单，合理安排宾客的入住。
6.确保入住登记单详细、准确、清晰，符合有关部门的规定。

岗位要求
1.高中或以上学历，有同岗位工作经验1年以上。
2.熟悉前台的各项业务。
3.精通前台的各项接待程序，沟通能力较强，解决工作中的各种疑难，处理各种投诉。
4.形象气质佳，性格开朗，有良好的个人修养，工作认真负责，作风正派。
工作时间：
本职位月休6天，三班倒，要上夜班。请了解岗位要求后投递简历，非诚勿扰。
有意者可直接持个人简历至酒店人事部面试，
面试时间：周一至周五上午10：30-11：30 ，下午14：30-17：00

酒店项目规划总面积10800平方。经营楼层6-12层      房间数量158间。会议室，中餐厅，早餐厅、健身房，洗衣房、书吧、休闲吧，等为辅.本店房价以600元-900元为主打房型。诚信做人，以情服务，用心做事。提供幸福大使管家式服务。创造服务TP属性，创造服务美丽机会。酒店设有158间各类行政套房，行政商务房；精品商务房，可接待不同商务顾客及旅游顾客。客房房间以“温馨舒适，幸福喜悦，称心如意”为理念，打造您呢的专属私人休闲空间，在您的专属地或品茶看书、或畅聊人生、或商务办公，在工作之余的短暂放松。