• 带薪年假
• 年底双薪
• 包吃包住
• 帅哥多
• 美女多
• 领导好
• 岗位晋升
• 五险一金

岗位职责：
1、根据现有编制及业务发展战略，人员需求，协调、统计各部门、岗位的招聘需求，编制年度人员招聘计划；
2、充分了解和掌握各部门人员编制情况，在编人员情况，缺编情况；
3、建立和完善公司的招聘制度、流程和招聘体系；
4、充分开拓各类招聘渠道发布招聘信息，满足公司的人才需求；
5、进行聘前测试和简历甄选工作，执行招聘、甄选、面试、推选、安置工作；
6、建立后备人才选拔方案和人才储备机制，适时提出工作合理化改进建议；
7、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析；
8、完成上级领导临时交办事项；
9、员工必须保证所持各项证件在有效期内。
任职要求：
1、大专以上的学历，人力资源类相关专业优先；
2、22岁以上，一年以上的招聘工作经验，有从事物业管理公司招聘工作者优先；
3、性格温和、有耐心、积极主动，为人正直，忠诚守信，工作严谨，具有较好的语言文字表达能力；
4、熟练使用各项办公软件，具备基本的网络知识；
5、具有较强的沟通能力、协调能力，有团队协作精神，可配合建设团队文化。

深圳鹏威酒店简介：        鹏威酒店    共有350套客房，是目前整个罗湖区域客房拥有量最多的豪华四星级酒店，近300平米的多功能会议厅；配套高档私房菜（2、3、4F）特色中餐厅及豪华西餐厅（1F），是众多成功人士聚会及高端会议的理想选择！酒店位于深圳市罗湖区的主要商业区，邻近众多高端商业大厦及及时尚奢侈品牌和购物广场；交通便利。交通地址：公交站台：荔枝公园、环宇酒店、六支队礼堂。地铁站台：大剧院D出口如有意向者携带相关证件到鹏威酒店23楼人力资源办公室面试。