• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 员工生日礼物
• 人性化管理

岗位职责
1.负责本部门招聘文件的归类整理和签字流程工作。
2.负责定期更新维护招聘网站。
3.负责筛选基层员工的简历，推荐给招聘负责人。
4.独立完成基层员工的面试工作。

岗位要求
1.大专以上文化程度。
2.懂得电脑操作，能较熟练地进行中英文打字。
3.有一定的写作能力和应变处理问题的能力。
4.性格开朗，擅长交际，并能够承受一定的工作压力。

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