岗位职责:
1、分解落实部门销售目标并制定行之有效的销售策略和计划,并对结果负责。
2、根据个人任务指标制定相关的销售计划,完成部门下达的个人指标。
3、负责销售人员的招募、培训及考核。
4、指导销售团队开展销售业务,并接受他们的工作汇报以及问题的解决。
5、搜集竞争对手相关信息,并及时反映给负责人。
6、向上级提供关于区域管理和发展方面的建议和区域市场信息,极力配合上级的各项政策。
7、负责各渠道客户的维护和管理(商务会议、政府、网络、旅行社等)
8、开发新客户,并负责对自己以及同事客户的接待工作,并做好记录。
9、每月做好销售人员的提成绩效,并对员工业绩结果及时分析、调查和解决。
10、制定销售标准和各项规章制度。
11、协助部门各项管理工作,接受上级分配的其他工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,酒店管理旅游类院校学校优先考虑,酒店、市场营销类等相关专业,酒店管理本科以上优先考虑。
2、1年以上四星级酒店高级销售经理经验,2年以上星级酒店销售经理经验,必须要有带团队经验,有连锁酒店与国际品牌酒店经验优先考虑。
3、在酒店直销管理、区域管理、管理心理学等方面具备一定修养,精通管理学、企业管理等相关学科知识,并能够运用于实践。
4、在酒店直销工作方面,具备出色的个人业绩,熟悉直销工作模式,熟悉与酒店直销相关的法律条文,掌握直销部门人事相关流程。
5、沟通能力强,具备责任心、进取心、良好的心态,态度谦和、诚实、敬业,创新意识强等等
位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为
你的综合竞争力排名为第
名
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深圳华德酒店管理顾问有限公司成立于2007年,随着中国酒店业市场发展,引进国际酒店品牌管理公司越来越被酒店投资者重视且急需,公司于2008年做了营业执照变更,成为中国唯一以引进国际著名品牌酒店管理公司为专业技术服务方向的顾问公司。从2007年到现在已经为深圳深业南方地产集团、苏州泰达房地产分公司、厦门源昌房地产集团、厦门航空港集团、福建德兴集团、重庆华迅地产开发公司、国信集团等几十个集团公司和上市公司的五星级酒店项目提供了引进国际名牌酒店管理公司的技术顾问服务。 华德公司顾问服务的主要方向是引进国际品牌酒店管理公司,衍生服务产品为酒店投资项目做市场及财务可行性研究(专业提供给国际品牌酒店管理公司做承接委托管理条件分析)、酒店功能定位满足国际酒店管理公司标准之适应性分析等。 华德公司目前与世界名牌酒店管理公司已经进入国内的前十大品牌有着良好的合作关系及联合服务的技术链接,包括: 温德姆国际酒店管理公司 (美国) 万豪国际酒店管理公司 (美国) 洲际酒店管理公司 (英国) 喜达屋国际酒店管理公司 (美国) 希尔顿国际酒店管理公 (美国) 豪生国际酒店管理公司 (美国) 卡尔森国际酒店管理公司 (美国) 凯悦国际酒店管理公司 (美国) 雅高国际酒店管理公司 (法国) 凯宾斯基国际酒店管理 (德国) 索米丽亚国际酒店管理公司 (西班牙) 日航国际酒店管理有限公司 (日本)