• 五险一金
• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 氧吧里的酒店
• 人性化管理

职位描述：
1.出席每日和每周的酒店工作例会，并确保上情下达，下情上呈。
2.根据总经理的指示，管理行政办日常行政事务和全体工作人员，批转各类文件、报告，安排行政会议和例行办公室会议，编制行政发文。
3.协助总经理协调各部门之间的工作关系，以使总经理的决策得到贯彻和落实。
4.负责饭店对外的工作联系和业务接待，沟通饭店与外部的联系及饭店各类证件的办理和审核工作。
5.贯彻执行国家人事劳动的方针、政策、法规，负责酒店劳动定员定编、组织制定完善人事管理、工资福利分配、招聘、聘任、培训、考核、晋升、奖励等各项制度规章。
6.根据企业发展的需要，组织制定酒店人力资源发展规划。
7.合理调整人员组织结构，制定员工培训计划，建立、健全店内外培训教育网络层次，规划培训费用，为人才的健康成长创造条件。
8.组织搜集人才（劳动力）市场信息、劳动力市场价格、同行业人均分配水平，掌控酒店人员编制总量及员工需求、人事调配、人员培训、劳动工资等方面的动态情况，从而加强酒店人力资源的预测和统筹管理。
9.教育、督促员工执行酒店的各项规章制度，协同负责酒店领班以上管理人员的考核、评估、聘任、呈报工作和本部门员工的工作考察评估工作。
10.切实保障员工合法利益，减少劳动争议的发生；关心改善员工工作生活条件，做好员工政治思想工作，处理好员工投诉，不断增强酒店员工的凝聚力。
11.完成总经理临时交办的事项。
任职要求：
1.基本素质：有较高的素养，有强烈的事业心和责任感，工作认真、扎实，具有酒店管理基础知识，较强的质量意识和服务意识，较强的组织能力和协调能力及整体控制能力，与外界保持密切关系。熟悉掌握国家有关劳动人事方面的政策法规，具有较强的人力资源管理能力与技巧。
2.文化程度：大学专科毕业或同等学历。

“天上之水滴落大海，荡起层层涟漪”，滴水湖承载着美好寓意而生，如一枚碧玉镶嵌在上海临港新片区，尽展水城共生自然图景，成为城市度假的桃源谧境。上海滴水湖洲际酒店由打造迪拜帆船酒店的知名设计团队匠心雕琢，以恢弘别致的桃花造型绽放于南岛之上。占地 7.5万平方米的超大建筑杰作 ，浑然天成，临湖听涛，环拥现代城市风光。酒店278间奢华客房隐匿于五片婀娜的“花瓣”之下，可多维度欣赏湖光美景和临港新城，每一次下榻皆有别样体验。超大的奢华舒居，让您在现代美学、时尚艺术与科技潮流中独享一方私密。面积85平方米至114平方米的多种套房，满足您休闲、办公和聚会的不同需求。大部分房间配有游轮露台设计，与湖景遥相呼应，置身其中，如遨游海上。南岛特色海鲜和环球美食云集，各类休闲娱乐焕活身心，酒店完善的设施满足商旅和休闲度假多重需求，更有滴水湖游艇俱乐部多样的水上游乐项目，让您惬意体验“私享一岛”的品位生活。以上海滴水湖洲际酒店为名，重新启程。我们期待与您湖畔相遇，共启精彩旅程。