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【任职条件】
1、身体健康、无深度近视、无伤病史、无纹身、脸部手脚无明显疤痕、无不良嗜好、思维敏捷、四肢协调、面貌端正、性格开朗、稳重；
2、大学专科以上学历，英语2级，熟练使用计算机文档和表格软件，持保安管理上岗证，具三年以上星级酒店工作经验和安保管理经验；
3、具安保培训经验和文稿写作能力；
4、品格优良，综合素质良好，执行力、组织纪律性强；
5、责任心强，爱岗敬业，有全局意识，服务观念及团队合作精神；
6、掌握和熟悉国家和地方政府治安法律法规和条例，能够适应和处理突发事件；
7、熟悉酒店有关规章制度和条例，有较强的组织协调和管理控制能力。
 
【工作描述】
保安经理严格执行酒店规章管理制度，以部门工作标准和工作流程，负责保安队整体管理工作，统筹各班组人员工作更表，培训人员业务，制定保安工作岗位标准，监察人员工作状态，检查岗位工作质量，确认工作信息，评估人员工作效果，做好酒店营业、大型活动、施工布展、重点要害部位安全检查，保障停车秩序和交通畅通。做好警卫级别和重要接待安全保卫，核验并配合政府职能部门到店工作；巡查重点要害部位、保安岗位、客房楼层，有预见性地做好服务、安全预前准备措施，确保服务、安全措施及时有效落实；重点时段在重点岗位与保安员共同当值或顶替保安岗位；受理并跟进调查客人和员工报失案件,及时发现突发事件征兆和苗头，将事件（事故）控制在初起阶段，妥善处置。定期进行应急预案演练，做好各项工作记录，落实事件（事故）报告制度。
日常主抓保安管理和对客服务，全面提升人员安全服务质量和工作水平，要侧重对客岗位标准执行，密切与服务部门工作联系，提供对客服务业务，及时掌握并反馈服务信息，妥善为客解决问题，有效维护酒店正常经营秩序。

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