Duties and Responsibilities工作职责
· Deliver Food and Beverage service of high standard and in accordance with departmental standards and procedures
· 按照部门的规范和程序提供高标准的餐饮服务。
· Communicates to his/her superior any difficulties, guest comments and other relevant information  
· 与上级领导交流有关疑难，客人意见和其它相关信息。
· Establishes and maintains effective employee working relationships
· 与员工建立并保持良好的工作关系。
· Attends and participates in daily briefings and other meetings as scheduled
· 参加和参与每日的例会和其它计划好的会议。
· Attends and participates in training sessions as scheduled
· 参加和参与计划好的培训课程。
· Prepares for service by ensuring:
· 确保部门的以下各项工作就绪为客人提供服务

QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任职要求
Required Skills –
技能要求 
· Demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.
· 完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。
· Able to read and write English
· 能够读写英语。
 
Qualifications –
学历
· High School or Vocational Certificate in Hotel Management, Food & Beverage, or related field.
高中或酒店管理，餐饮或相关领域的职业证书。
 
Experience –
经历
· 1 years related experience or an equivalent combination of education and experience.  
1年相关工作经历，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。

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