• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 尽炫自我
• 成功的开始
• 参与的机会
• 成长的空间
• 自我的空间

UALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任职要求
Required Skills –
技能要求
·            Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.
·            拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能；完全代表酒店，品牌和公司与顾客，员工和第三方交往的能力。
·            Good writing skills
·            具有良好写作技能
·            Proficient in the use of Microsoft Office and Front Office System
·            熟练使用微软办公软件和前台系统
·            Problem solving and organizational abilities
·            具有解决问题和组织能力
 
Qualifications –
学历
·         Bachelor’s Degree or Diploma in Hotel Administration, Hotel Management or equivalent
·   具有酒店行政管理，酒店管理或相关的学士学位或大专水平。
 
Experience –
经验
·    2 years experience in front office / guest services or related discipline including supervisory experience, or an equivalent combination of education and experience. 
·         拥有2年前厅或宾客服务工作经验，包括管理经验，或与此相当的教育和相关工作经验结合的背景。

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