• 五险一金
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 节日礼物
• 管理规范
• 出国旅游
• 午餐补贴
• 领导好
• 帅哥多

 
1、监督、指导、协调客房部的日常工作，为住客提供规范化、程序化、制度化的优质服务；
2、负责制定客房部的年度财务预算，包括清洁用具、日常消耗品、用品等；
3、定期核算各种物品的消耗量，严格控制日常用品的损耗，减少浪费；
4、巡视各楼层及公共区域，检查员工的工作态度、工作表现，并进行公正的评估，奖优罚劣，确保优质的服务和设备的完好；
5、查各领班的工作效率，纠正偏差，加强部门之间的工作关系，建立工作的完整档案体系；
6、经常与前厅主管保持联系，了解宾客对客房部的各项意见；
7、负责客房部成本控制，做好日常开源节流降耗工作；
8、督导各级领班人员，对所属主管人员的工作态度、工作表现进行公正的评估，奖优罚劣；

凤悦酒店及度假村是碧桂园集团的核心联盟企业，位列世界酒店集团36强，国内酒店集团15强，共经营管理15大酒店、公寓及餐饮品牌，先后携手希尔顿、美诺酒店、雅高战略合作，共谋中国奢华、超高端、高端及中高端、生活方式酒店的市场布局。凤悦充分洞察市场需求，积极配合地方政府和文旅城市更新，激发酒店服务与消费潜力，打造数智化、旅居化、餐饮化、本地化、社区化的经营特色，将借助旗下管理的逾450家高品质酒店和75,000余间客房，在创造和倡导新旅居美好生活的同时，把源自中国高端酒店的愉悦体验带给全球旅行者，致力于用愉悦旅居体验点亮美好生活。