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• 技能培训
• 岗位晋升
• 管理规范
• 人性化管理
• 午餐补贴

岗位职责：
1、根据酒店管理公司的战略发展规划和年度经营计划，制订酒店营运标准及操作流程； 
2、代表酒店管理公司参与酒店项目从投资、管理到经营的所有营运事务；
3、执行酒店管理公司成本控制，并督导下属酒店的执行情况；
4、向酒店管理公司提交营运管理完善方案与酒店项目营运预算报告；
5、督导下属酒店市场、房务部门对酒店集团制订的营运标准及操作流程的执行情况； 
6、 结合酒店营运需要，针对酒店项目中涉及的土建施工、各系统安装调试、设备设施的配备给予必要的支持与建议；
7、结合酒店营运需要，针对酒店项目中涉及的规划和功能设置，给予人员配备预算制订必要的支持与建议； 
8、结合酒店营运需要，针对酒店项目中涉及的规划和功能设置，给予酒店物品配备标准及采购必要的支持与建议；
9、负责酒店管理公司对外商业合作洽谈和签约工作。

任职资格： 
1、有5年以上的酒店市场、运营管理工作岗位经历。
2、有品牌认知能力、市场分析能力、财务管理能力、酒店运营管理经验。
3、具备组织、协调、开拓能力；有优良的社交、沟通能力；良好的执行力与团队合作精神。
4、阳光、坦诚、工作态度认真、责任感强。 

北京隆威国际酒店管理有限公司，是一家专业从事高档酒店及现代化大型楼宇管理的酒店管理公司，注册资本50万元人民币。　　本公司的资深专家和管理团队均来自国内外知名的酒店机构，拥有国内外数十家三、四星级酒店及物业的筹备开业、委托管理与全权管理经验。无论是从酒店投资、策划、筹建、到酒店的功能规划、装饰设计，还是酒店的工程、物业管理及酒店的经营管理等方面都有着十分丰富的操作经验。公司秉承个性化与标准化，创新与传承相结合的管理模式与务实高效的管理风格，得到了业主和业界同行的一致认同和好评。我们将忠实秉承公司企业文化，充分发挥管理和技术优势，开拓创新，引进国外先进的管理经验，创造性地将酒店管理理论引入到现代化、智能化酒店经营管理实践中，建立起一整套科学的现代酒店业管理体系。公司注重人才培养及储备，拥有一批酒店及办公楼宇的经营、管理、营销、策划等高素质人才。