岗位职责:
1、统筹安排会所的日常经营管理工作。建立健全会所的工作流程和服务标准,制定会所规范文件,并监督执行情况;
2、检查服务规范,员工纪律等规章制度的落实情况。做好员工的培训、学习、交流工作。
3、结合日常工作情况,分析日常体现出来的管理制度弊端及不完善的地方,并及时提出有助于提高会所经营管理的合理化建议并作出改善。
4、负责会所运营成本控制,掌握和控制好物品的使用情况,减少费用开支和物品消耗。
任职资格:
1、要求:女!!!专业不限;
2、五年以上文化产业/高端服务行业或相近行业全局管理经验,业绩突出,并有行业影响力;
3、经营管理能力、影响力、抗压能力、语言表达能力强;非常善于内外部沟通协调;
4、具有优秀的市场开拓、客户开发和关系维护能力;并能驾驭不同客户需求,思维敏捷,应变能力强;
5、热爱餐饮和文化艺术行业,懂茶文化,对古董/艺术名品/中国传统文化有研究;6、亲和力佳,工作责任心强,品行端正,具备良好的综合素质和职业素养。
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你的综合竞争力排名为第
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