• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 管理规范

岗位职责
1.制定并完善酒店各项培训管理制度。
2.协助上级进行全酒店各部门日常培训需求分析。
3.负责新员工的入职培训工作、外请人员来店培训的服务工作。
4.负责全酒店员工的公共外语、行业素质意识及酒店规章制度培训。
5.收取各部门季度、月度培训计划、初审工作。
6.协助上级培训各部门业务培训负责人培训技巧和知识。
7.编辑最新酒店业管理和信息资料,向各部门和全体员工推荐公布。

岗位要求
1.第一学历为统招本科以上学历，有相同岗位工作经验2年以上。
2.具有良好的沟通能力和协调能力。
3.具有较强的文字综合能力和口头表达能力。
3.能按照酒店经营发展对人才的需要，制订酒店总体培训规划和实施计划。
4.具备教育学、心理学以及酒店管理理论知识。
5.熟悉员工的规律、特点和岗位培训工作程序。

成都正源禧悦酒店位于双流区广都大道2号，由正源控股股份有限公司(股票代码:600321)投资建设,注册资金1亿元。是一家集会议、餐饮、住宿、娱乐为一体的大型综合性高端酒店。酒店建筑总面积64000平方米，客房388间，宽敞明亮；拥有2个上千平米的超大无柱宴会厅，视野开阔；早餐种类丰富。酒店配备有茶坊、KTV、健身房、咖啡厅、便利店等配套设施，是客人商务宴请、举办会议、休闲娱乐及放松的理想之地。联系电话：028—85729666  18180607275电子邮箱：97662833@qq.com联系地址：禧悦酒店会议中心附楼办公室