• 五险一金
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 加班工资
• 带薪年假
• 午餐补贴

 岗位职责： 
1、出色完成公司下达的各类经营指标； 
2、创建快乐、团结、积极的酒店团队； 
3、负责酒店内外日常管理事务，为酒店经营创造一个良好的环境； 
4、授权值班经理处理店内的日常事务； 
5、制作酒店年度预算工作； 
6、为布丁连锁发展培养人才； 
7、保证酒店按照布丁运营标准正常健康运营。 

任职资格： 
1、2年以上酒店管理工作经验，担任过经济型酒店店长、店助、高值或星级宾馆前厅、客房、销售部门经理以上职务； 
2、熟悉酒店运营管理及地方相关政策法规； 
3、乐观积极、工作敬业、责任心强； 
4、认同布丁企业价值观，专业的服务意识、很强的学习能力； 
5、执行力强，富有激情，能出色完成公司下达的各项指令； 
6、出色的沟通能力、团队建设能力及承受工作压力的能力；
 7、欢迎大型连锁服务业优秀门店经理/店长加入。 


您可选择的工作地点： 
杭州、徐州、北京、上海、广州、南京、苏州、武汉、西安、成都、广安、重庆、拉萨……

      浙江绿城酒店管理有限公司是由绿城服务集团、杭商旅集团、杭州黄龙饭店、途家网共同投资，并打造了所属服务品牌“优屋美宿”。“优屋美宿”是集房产中介、酒店管理、租赁业务于一体的高品质租住的互联网生活服务平台，在活化绿城园区闲置资产的同时，通过星级品牌设计、拎包入住、24小时一站式管家服务、商旅出行委托待办、长租个性化定制、会员专属等覆盖全生活场景需求的响应和服务。2017-2018年，是浙江绿城酒店管理有限公司的迅速成长期和快速发展期，目前杭州已有12家公寓式酒店运营，以及浙江省内舟山/宁波/乌镇/温州/德清，省外包括北京/乌鲁木齐/三亚/西双版纳等地均已设立分子公司，独立经营高端别墅/公寓酒店等。目前公司有很大的人才需求，以及对从业人员服务技能和业务素质的需求。 在员工成长性方面，公司一直将员工作为公司的第一产品，致力于培养认同绿城服务集团企业文化价值理念的志同道合的工作者。公司坚定贯彻“真诚、善意、精致、完美”核心价值观，绿城服务集团优秀企业文化和价值理念进一步深入人心，积极向上的工作氛围更为浓郁，员工精神状态和工作状态整体良好，员工队伍保持稳定，公司发展基石更为厚实。