• 五险一金
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 加班工资
• 带薪年假
• 午餐补贴

 年龄：18-45岁
1，熟识所属餐厅菜单及饮品种类及价格、餐具种类与布置及服务程序与标准。
2、协助检查及清洁各种已洗涤之餐具。
3、在餐前/餐后或任何时间保持餐厅之整洁卫生。
4、在餐前按客情需要及上级指示进行餐厅布置。
5、密切关注客人用餐情况，与厨房保持密切配合与沟通，确保客人获得及时服务。
6、协助领班为客人点菜，主动向客人介绍推销菜肴及饮品。
7、妥当处理客人结账程序，主动征询客人意见及欢迎客人；关注客人投诉，有特别情况须及及时向上级反映以便及时采取适当跟进行动。
8、客人离去后及时清理与补充餐具布置，确保地方清洁。
9、协助将肮脏布草送洗及更换、补充。
10、按餐厅既定及上级之指示，有效率地完成各项餐前、餐后之分配工作。
11、保持高度之机敏性，随时主动协助其他员工提供高效率及高质量之服务。
12、严格遵守各项餐厅之安全防火制度，并及时报告异常情况。
13、与同事之间保密密切合作，充分发挥团队精神。
14、协助每日及定期之餐具盘点。
15、积极参与由本饭店举办之活动。
16、严格执行餐具用品之保管避免流失及减少破损。
福利待遇：
1、免费提供工作餐；
2、免费提供住宿，并有保安员和管理员24小时值班管理，免费为员工提供冷热水洗浴设施。
3、免费为员工提供工作服；
4、免费为员工提供岗位技能培训；
5、员工享有生日福利；
6、酒店设有季度服务明星评选、年度优秀员工评选活动；
7、酒店为每位员工提供广阔的发展空间，设置技能与管理双向发展通道，职位空缺时优先从内部提拔，注重人才的培训和选拔。

      浙江绿城酒店管理有限公司是由绿城服务集团、杭商旅集团、杭州黄龙饭店、途家网共同投资，并打造了所属服务品牌“优屋美宿”。“优屋美宿”是集房产中介、酒店管理、租赁业务于一体的高品质租住的互联网生活服务平台，在活化绿城园区闲置资产的同时，通过星级品牌设计、拎包入住、24小时一站式管家服务、商旅出行委托待办、长租个性化定制、会员专属等覆盖全生活场景需求的响应和服务。2017-2018年，是浙江绿城酒店管理有限公司的迅速成长期和快速发展期，目前杭州已有12家公寓式酒店运营，以及浙江省内舟山/宁波/乌镇/温州/德清，省外包括北京/乌鲁木齐/三亚/西双版纳等地均已设立分子公司，独立经营高端别墅/公寓酒店等。目前公司有很大的人才需求，以及对从业人员服务技能和业务素质的需求。 在员工成长性方面，公司一直将员工作为公司的第一产品，致力于培养认同绿城服务集团企业文化价值理念的志同道合的工作者。公司坚定贯彻“真诚、善意、精致、完美”核心价值观，绿城服务集团优秀企业文化和价值理念进一步深入人心，积极向上的工作氛围更为浓郁，员工精神状态和工作状态整体良好，员工队伍保持稳定，公司发展基石更为厚实。