【岗位职责】  
1、全面负责前厅部的日常运营管理工作，包括前台接待、客房服务、总机服务等，确保服务质量符合酒店标准；  
2、制定并执行前厅部的工作流程和服务标准，优化服务效率，提升客户满意度；  
3、监督并指导前厅员工的工作表现，定期组织培训，提高团队专业素养和服务水平；  
4、处理客户投诉及突发事件，及时解决问题，维护酒店形象；  
5、协调与其他部门（如餐饮部等）的沟通与合作，确保酒店整体运营顺畅；  
6、负责前厅部的排班、考勤及绩效管理，合理调配人力资源；  
7、定期分析前厅运营数据（如入住率、客户反馈等），提出改进建议并落实执行；  
8、确保前厅区域的整洁、安全及设备正常运行，及时上报维修需求。  

【岗位要求】  
1、具备酒店管理或相关领域的工作经验，熟悉前厅部各项业务流程；  
2、优秀的沟通协调能力和客户服务意识，能够妥善处理客户关系；  
3、较强的团队管理能力，能够有效激励和带领团队完成工作目标；  
4、具备良好的应变能力和抗压能力，能够高效处理突发事件；  
5、熟练使用酒店管理系统及办公软件；  
6、工作细致认真，责任心强，注重细节和服务品质；  
7、能适应倒班工作制，具备较强的执行力和问题解决能力。

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