人力资源专员(劳保、核算、招聘)
4千-5千
停止招聘
发布于 05-22
人力资源专员(劳保、核算、招聘)
4千-5千
嘉兴 | 2年以上 | 大专 | 招1人
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职位福利
职位描述

岗位职责 

主要负责薪酬板块

1、根据酒店岗位用人标准,随时修改招聘人员标准、招聘信息的修改发布;

2、核定社会保险交费基数并缴纳,办理保险的合并、转移;

3、核定公积金交费基数并缴纳,办理公积金转入转出;

4、办理员工招工手续;

5、负责员工各种协议签订及保管;

6、劳动合同管理、鉴证、解除及失业手续;

7、应届毕业生录用协议的发送回收;

8、办理应届本科生及有关人员的落户、入职手续;

9、离职人员档案转移、调入员工档案的提取,办理劳动工伤鉴定、工龄确认等劳动者相关事宜;

10、核算外聘人员的工资,负责外聘人员材料的管理存档;

11、办理女员工待产、生产期相关费用、证明的核实及计划生育工作;

12、负责考核员工休产假期间的出勤管理,控制、管理哺乳期。

13、理顺整理酒店劳动用工

14、核算、呈报酒店员工工资;

15、负责酒店员工工资晋升、降级的申报及核算发放;

16、负责办理员工各种法定假期的审核审批;

17、核定员工资等级;

18、员工晋级考核,考试、评议、呈报;

19、酒店员工相关费用的审核、呈报(家属药费、儿童学费、托儿费、探亲车费、实习生车费及实习费等);

20、办理离职员工结账;21、酒店人事(入职)档案的管理;

22、每月收集各种员工个人应聘、工资申报、停职等资料归档;

23、每月收集上月部门各种表格归类入库.

任职要求

1、身体健康,相貌端庄,落落大方,善与人沟通,性格稳重,待人接物能力强。

2、有较强的业务知识,处事认真、公道,工作认真扎实。

3、具有较好的口才及组织协调能力。

4、能够认同酒店的检查机制并进行走动式到位检查工作。

5、富有团队和奉献精神,有良好的服务意识。


其他要求
计算机能力:熟练
年龄要求:22-32岁
比比竞争力
目前共有 位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为 你的综合竞争力排名为第
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公司地址
海宁市经济开发区海宁大道88号
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简历处理用时
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消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 酒店业--国内高端酒店/5星级
    行业
  • 100-499人
    规模
  • 私营.民营企业
    企业性质
登豪酒店是由敦奴集团斥巨资按五星级标准兴建的豪华商务酒店,坐落于“中国皮都”、“中国潮乡”之称的浙江省海宁市经济开发区,距萧山国际机场五十分钟车程,距上海仅一个小时车程,地理位置优越,交通十分便捷。酒店主楼高99.9米,地上27层,地下一层,并另建有敦奴生活馆、收藏馆等别致的欧式建筑群。酒店建筑总面积达4.5万余平方米,传承欧式风格,名师设计,方寸间彰显典雅,典雅中透露温馨。酒店拥有高雅别致的总统套房在内的客房近300间(套),尽显细腻的高贵品质,洋溢浓郁的欧式魅力;置身在千年古城河畔的阳光吧,处处酿造了无限的温馨与浪漫,多个风格迥异的餐厅、红酒/雪茄吧,荟萃多国珍馐美食,欧陆奢侈品与美味佳肴互动消费,美食美景美酒汇聚一体,酒店分两个宴会厅,面积达1500余平方米,举办千人以上大型会议及宴会,设施完善,以呈现完美的会务盛宴;酒店精心打造的室外高尔夫练习球场、水疗中心及健身娱乐中心、KTV私人会所等多项高端设施,为宾客的闲暇时光带来了无限的轻松和乐趣。   酒店产业作为集团公司另一产业发展目标,十年内将规划建成6-8家五星级商务酒店,分布在海宁、上海、武汉、温州等地区,由香港贝斯特酒店管理公司管理,登豪酒店将打造为酒店管理公司的第一家旗舰店,并将成为酒店人才培养的基地,诚邀有志于投入酒店行业人士共创美好前程。时尚生活,健康100分;清风雅致,怡然安闲,服务一切源自于心仿佛一首幽远的歌从上世纪初一直吟唱到今,让您沉醉在一派浓郁的欧陆风情之中…… 酒店乘车路线:乘坐K181、K182、K198路公交车至皮都园区下车;乘坐K3、K22路公交车至慕容城下车.
海宁市经济开发区海宁大道88号
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