• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 管理规范
• 人性化管理
• 员工生日礼物
• 包吃包住
• 节日礼物

岗位职责
 1.负责餐厅运营管理，落实各个时期的工作任务。
 2.制定餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施。
 3.协助总经理制定各项餐饮推销计划与策略。
 4.监督员工按照规范标准对客服务，对员工进行绩效评估，实施奖惩制度。
 5.处理宾客的投诉，不断改善服务质量。
 6.抓好设备设施的维修保养，严格物资管理制度，做好餐厅安全和防火工作。
 7.根据季节差异、客源情况为厨房制定特色菜单提供建议。

 岗位要求
 1.1-2年以上同岗位工作经验；年龄28-45岁； 至少熟练掌握一门外语。
 2.精通中西餐的业务知识，熟练掌握中西餐的技能技巧；
 3.具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力；善于调动餐饮部各级管理人员的积极性。
 4.具有食品原料学、烹调学、食品营养卫生等专业知识，熟悉中西餐食品原材料采购、储藏和厨房生产、餐厅服务全过程，善于安排各个环节的工作，能保证餐厅管理的协调发展。
 5.具有中西餐食品原材料加工、中西餐成本核算方面的知识。掌握各种产品配方 ,各种食品原材料出料率标准，控制产品质量和成本消耗。

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休闲之余，您可在波光粼粼的室内恒温泳池中尽情畅游，在健身中心强身健体，或在水疗中心彻底放松。
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