岗位概述:
1. 监督整个营业部门的运作;与行政委员共同努力,以实现饭店的市场定位和收入目标。
2. 在与市场销售有关的酒店战略计划和总体经营目标方面,向总经理提供建议和支持,树立酒店良好的品牌形象。
3. 维护集团的标准、品牌的一致性和饭店的形象。
专业知识技能要求:
1. 具备设立最适合饭店的总体营业目标及行动方案的能力。
2. 具备制订和执行营业预算及经营计划的能力。
3. 具备高效地推广和将品牌定位在理想的水平的能力。
4. 具备管理营业部的能力。
5. 具备协助总经理和管理层达到酒店总体经营目标的能力。
6. 掌握政治,经济和社会方面的知识及市场趋势。
7. 具有良好的沟通技巧。
8. 具有领导,指导和发展员工的能力。
9. 具备处理危机的知识和能力。
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