山东省菏泽市准五星综合性大酒店
地址：菏泽市人民路中段  酒店规模：约20000平米  
3年以上高星级酒店同等职位管理经验，有山东或附近省份星级酒店管理经验优先考虑。熟悉酒店筹建与运营管理，优秀的领导能力及协调能力，具有较强的分析判断能力和决策能力，对市场的变化有敏锐的洞察力与可预见性，对现代企业管理理论有深刻、独到的认识，熟悉企业管理及国家各项政策，具有较好的目标导向及团队建设能力。
岗位职责
一、全权负责处理酒店的全面事务，带领全体员工努力工作，完成酒店所确定的各项目标； 
二、制定酒店经营方向和管理目标，包括制定一系列规章制度和服务操作规程，规定各级 管理人员和员工的职责，并监督贯彻执行。制定酒店一系列价目，如房价．餐饮毛利等。对本行业各种动向有高度的敏感性，制定市场拓展计划，带领销售部进行全面的推广销售。详细阅读和分析每月报表，检查营业进度与营业计划完成情况，并采取对策，保证酒店经营业务顺利进行； 
三、建立健全酒店的组织系统，使之合理化、精简化、效率化。主持每周的总经理办公会 检查情况汇报，并针对有关问题进行重点讲评和指示。传达政府或董事会的有关指示、文件、通知，处理好人际关系，协调各部门之间的关系，使酒店有一个高效率的工作系统；
四、健全各项财务制度。阅读分析每日、每月督促监督财务部门做好成本控制，财务预算等工作； 指导财务工作；每季财务报表；检查分析每月营业情况；检查收支情况，检查应收帐款和应付帐款。
五、有重点地定期巡视公众场所及各部门工作情况，检查服务质量 题，并将巡视结果传达至有关部门； 
六、酒店维修保养工作； 
七、与各界人土保持良好的公共关系，树立酒店形象，并代表酒店出面接待酒店重要贵宾； 
八、指导训导工作，培养人才，提高整个酒店的服务质量和员工素质； 
九、以身作则，关心员工，奖罚分明，使酒店有高度凝聚力，并要求员工，以高度热情和 责任去完成好本职工作； 
十、选聘、任免酒店副总经理、总经理助理重要人事变动。负责酒店管理人员的录用、考核、部门经理，决定酒店机构设置，员工编制及奖惩、晋升工作。
五洲酒店要求：1、 有优秀的品德操守，吃苦耐劳，诚实守信，以公司为家，有奉献精神。
2、了解、熟悉山东或菏泽当地的经营管理特点、有一定的应酬酒量。
3、形象好，有良好的内外界沟通、协调能力、营销能力，及时领会、执行董事会交办的工作意图。
为不浪费相互的时间、精力，胜任者年薪10-50万，请联系18853000007或13953066677，非诚勿扰！

    我酒店位于菏泽市人民路中段,是高标准酒店的最佳理想位置。酒店建筑面积约2万平方米、层高19层、客房140间、餐饮配套包间50余间、大中小会议室4个、车位200余个，且桑拿室、游泳池、健身房、KTV、美容院、网球场、空中600平方米生态花园、休闲酒吧等康乐配套设施一应俱全.