• 节日礼物
• 技能培训
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 包吃包住
• 年度旅游
• 员工生日礼物
• 人性化管理

岗位职责：
1、在接到正规的点单后，按照点单规范出品； 
2、参加部门经理主持的月度总结会和主管领班主持的班前例会； 3、在每次上班前，做好营业的充足准备工作，出现货物数量不对或缺货的情况要立即向领班主管汇报，并及时采取应急措施； 
4、吧台随时保持整洁，保证每天完成《卫生计划》表上安排的任务； 
5、保证经营用具和服务用具的安全，出现损坏或丢失用具的情况要向茶坊领班或主管汇报； 
6、按照茶坊物资管理制度，做好出入库记录； 
7、听从茶坊值班经理、领班或其它管理人员的合理安排； 
8、和同事及其他岗位人员充分合作，形成一个高水平的团队； 
9、按照排班表排好的时间工作，严格遵守茶坊考勤制度； 
10、完成上级交办的其他工作。 
岗位要求： 
28岁以下，男性，普通话标准，有茶楼工作经验着优先，无经验可培训。包吃住。

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