Laundry Supervisor 洗衣房主管
4.1千-4.4千
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发布于 01-28
Laundry Supervisor 洗衣房主管
4.1千-4.4千
昆明 | 2年以上 | 高中 | 招1人
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职位福利
职位描述

Duties and Responsibilities工作职责

·         Oversee the implementation of laundry standards and procedures

监督洗衣房各项标准和工作程序的执行 。

·         Recommended changes to these standards and training needs on an ongoing basis

就这些标准和培训需求提供持续性的改进建议。

·         Maintain a current and thorough knowledge of all laundry systems

对洗衣系统有最新和全面的知识。

·         Open and close the shift and ensure effective shift hand over

负责管理接班和交班工作,以确保交接班过程的有效进行 。

·         Distribution and collection of keys

分发和收集钥匙。

·         Management of all incoming and outgoing calls to Laundry Department

管理洗衣部门所有的呼入和呼出电话。

·         Solve employee grievances

解决员工受到的不公正待遇问题。

·         Direct task allocations and change according to volume and peak periods

依据工作量和高峰期等因素对工作进行分配及变更。

·         Perform quality inspections

进行质量检查。

·         Prioritize VIP or difficult guests

优先服务贵宾或难应付的客人。

·         Liaise with Housekeeping for guest and hotel requirements

配合客房部满足酒店和客人的要求。

·         Ensure laundry valet is processed and delivered in a timely manner

确保及时为客人提供洗衣服务并送还。

·         Co-ordinate special projects (eg equipment routine service; stock inventories)

协调特别项目(如设备常规检修;存储用品)。

·         Manage all special requests made by guests

处理客人所有的特殊要求。

·         Ensure consistency within the department

确保部门内工作的一致性。

·         Ensure you have complete knowledge of room types, layouts and facilities and the location of these

确保具有客房类型,设计,设施和位置的全面知识。

·         Supervise laundry storage areas

监管洗衣房存储区。

·         Maintain adequate stock levels

保持足够的库存水平。

·         Complete stock takes as required

按要求完成库存盘点工作。

·         Maintain stock levels

维持存货水平

·         Conducts shift briefings to ensure hotel activities and operational requirements are known

进行交接班说明,确保了解酒店的工作和运营需求。

·         Works with Superior and Human Resources on manpower planning and management needs

与上级领导和人力资源部一起进行人力规划和管理需求。

·         Works with Superior Director of Finance in the preparation and management of the Department’s budget.

与上级领导和财务总监一起编制和管理部门预算


QUALIFICATIONS AND REQUIREMENTS任职要求

Required Skills –

技能要求

·            Communication skills are utilized a significant amount of time when interacting with others; demonstrated ability to interact with customers, employees and third parties that reflects highly on the hotel, the brand and the Company.

拥有在与他人交往时大多数时间所使用的沟通技能;完全代表酒店,品牌和公司与顾客,员工和第三方交往的能力。

·            Proficient in the use of Microsoft Office

        熟练使用微软办公软件

·            Organizational and training abilities

       具有组织和培训能力

 

Qualifications –

学历

·         High School or Diploma in Hotel Administration, Hotel Management or equivalent

高中或酒店行政管理,酒店管理或相当的大专学历。

 

Experience –

经验

·         2 years laundry experience preferably in a hotel of similar size and complexity and including supervisory experience or training. 

最好拥有在相似规模酒店2年洗衣房工作经验,包括的管理经验或培训经验。

·         Type and level of experience required may vary slightly based on size and complexity of operation

经验类型和程度的要求可能因运营规模和复杂性而略有不同。


其他要求
计算机能力:良好
年龄要求:25-45岁
比比竞争力
目前共有 位求职者投递了该职位,你的简历匹配度为 你的综合竞争力排名为第
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公司地址
云南省昆明市西山区怡景路5号
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职位联系人
安女士
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简历处理率
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简历处理用时
该企业7天内简历处理的效率
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消息回复用时
该企业7天内消息回复的效率
  • 酒店业--国际高端酒店/5星级
    行业
  • 500-999人
    规模
  • 国有企业
    企业性质
昆明洲际酒店是由云南省康旅控股集团有限公司(HCT)投资兴建的豪华国际五星级酒店,位于美丽的高原明珠滇池之畔,遥望西山睡美人。店拥有550间(套)装潢精致的豪华客房,包括各种套房1700平方米的大宴会厅可容纳最多1500人的用餐或会议活动室内及室外泳池、温泉泡池和SPA为宾客提供舒适放松的休闲体验。我们酒店正在寻找自信负责、形象专业的员工加入我们的团队。作为回报,我们将为你提供具有市场竞争力的薪酬和福利,遍布全球的集团酒店的员工入住优惠,并为你提供学习新技能和拓展职业生涯的各种机会。你将加入一个杰出的团队,愉快地从事充满乐趣的工作,每天上班时你都会感到精神振奋、充满活力。最重要的是,我们会为你提供“尽炫自我的空间”。如果这一切听上去正合你意,或者你还想了解更多信息,请访问www.ihgjobs.cn和我们联系,告诉我们你将如何把个人技能和热情融入到洲际酒店集团的工作中来。加入我们的团队,做始终充满自信的自己!  招聘日期:每周一至周五(法定节假日除外)招聘时间:上午10:00 至下午 5:00 招聘地址:昆明西山区怡景路5号昆明洲际酒店人力资源部联系电话:0871-63188888-6309 
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