• 五险一金
• 带薪年假
• 岗位晋升
• 员工免费房
• 包吃包住
• 技能培训
• 每周双休
• 12%公积金
• 意外险
• 法定三薪

 
1、Ensures that the plan is adhered to and monitors its progress.
确保计划是坚持和监控其进步。
2、Draws up the Marketing Plan annually together with General Manager of the hotel.
制定市场计划每年连同酒店的总经理。
3、To update the plan if necessary (quarterly).
如有需要，要随时更新计划。
4、Oversees the administration of his/her team.
监督和管理团队。
5、To assist his/her team and ensure effectiveness.
协助自己的团队以确保工作效率。
6、Recruit the personnel for his/her department with the approval of the Management.
招聘人员以支持本部门的管理工作。
7、Report to superior and support jobs.
向上级汇报工作以及支持工作。
8、Ensure wherever possible that employees are provided with a work place free of discrimination, harassment and victimisation.
确保无论何时都应提供给大使们一个没有歧视、骚扰和迫害的工作环境。
9、Treat complaints of harassment and discrimination promptly and confidentially.
快速和保密地处理有关骚扰和歧视的投诉。
Treat customers and colleagues from all cultural groups with respect and sensitivity.
对待来自不同文化背景的客人和同事都应给予尊重和体贴。
10、Identify and deal with issues which may cause cross cultural conflict or misunderstanding.
辨认并处理可能由不同文化引起的矛盾和误解事件。

沈阳君悦酒店位于沈阳最享有盛誉的交通要道青年大街，地理位置十分优越。酒店交通便捷，可以快速到达沈阳桃仙国际机场以及其他交通枢纽。沈阳君悦酒店由美国凯悦国际酒店集团管理，拥有三百余间豪华舒适的客房，客房内提供各种现代高科技便利设施，以便满足当今商务和休闲旅客的需求。